【株式会社アレックスマネジメント】【日本橋】PG ※経験工程不問※大手プライム73.8%◇45年連続黒字◇年休125日◇残業12.9h【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/9(木)〜2026/1/7(水)


【日本橋】PG ※経験工程不問※大手プライム73.8%◇45年連続黒字◇年休125日◇残業12.9h


【創業以来45年連続黒字・無借金経営/AGCやニトリ社など大手プライム案件7割超/◇エンジニア出身経営陣／AWS研究会など勉強環境◎】

■事業内容
創業以来45年連続黒字・無借金経営を続ける独立系SIer。業務アプリ開発を軸に、DX推進・データマネジメント・システムインテグレーションを展開。AGC、ニトリ、日経新聞社など大手企業とのプライム案件が9割を占め、確かな技術と信頼を積み重ねています。

■業務内容：
AGC社やニコン社を中心とした、既存顧客のプロジェクト（数名～10名規模）における業務アプリ開発、データ基盤開発

■プロジェクト事例：
・製造業（東証プライム上場）向け業務システム開発
マテリアルズインフォマティクス推進を目的とした業務アプリを、PoCから実用化まで支援。
10名体制で要件定義～開発・保守まで一貫対応。AWS環境下でアジャイル開発を実施

■組織構成
・社員数：約100名
・チーム構成：2～10名（顧客常駐・受託どちらもあり）
・平均年齢：30代前半／エンジニア出身の経営陣90％

■キャリアについて
“エンジニアのキャリアを第一に”が社風。
自分の希望を発信できる「案件の見える化」制度を導入しています。
・全社員の92％が上流工程を経験
・要件定義や顧客折衝にも若手から同席OK
・開発→設計→上流→PM/PLと段階的に成長
・経営層の9割がエンジニア出身で、現場理解あり

■スキルアップについて
スキルを磨ける環境・制度が充実しています。
・AWS／Java／Pythonなど技術研究会を社内開催
・資格取得支援制度あり（AWS・Java Gold等）
・リスキリング支援（社費でスクール通学可）
・新技術PoC・データ分析プロジェクトにも挑戦

■社員を大切にする社風
◇休日125日、平均残業時間12.9時間
◇育児休暇取得 100%→男性社員 1 か月の育児休暇取得実績あり
◇2021 年より年間賞与 2.6 月→3.0 月へアップ
◇リスキリング（学びなおし）への投資
→営業採用キャリア社員へ社費でスクール費用負担し、エンジニアとして再出発の機会の提供

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】