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正社員
掲載予定期間：2025/10/9(木)〜2026/1/7(水)
【AlpenTOKYO】ゴルフ5 フラッグシップストア 新宿店(デサントゴルフ売場) 店舗責任者候補
◇プライム上場G／裁量を持って挑戦できる環境／売場移設リニューアルOPEN／1935年創業の総合スポーツ用品メーカー◇
■旗艦店舗での店舗責任者候補を募集：
10月に移設リニューアルOPENする、AlpenTOKYO ゴルフ売場内SHOPの「DESCENTE GOLF」。
一人体制かつ売上規模の大きい店舗で、店舗運営のすべてに関わる裁量あるポジションです。
お客様対応だけでなく、テナント社員や他ブランドスタッフ・本社スタッフとの連携・調整を通じて、店舗全体の成果を創り上げるやりがいがあります。
デサントジャパンが展開するゴルフブランド「DESCENT GOLF」の販売スタッフとして、10月に移設リニューアルOPENする売場の運営全般をお任せします。
お客様対応だけではなく、売場スタッフやテナント社員と連携し、売場全体をマネジメントする役割を担っていただきます。
■業務内容：
・接客／販売
・売上管理
・VMD（ビジュアルマーチャンダイジング）
・本社やテナントとの連携
・個店販促施策の企画と実行
・在庫発注管理、売場改善提案 ・・・等
■あなたの成長を支えるサポート：
店舗スタッフだけでなく、オフィスチームも日々の相談に寄り添います。
社内の学習環境も整っており、オンラインでいつでも必要な情報を確認できます。
入社後の研修は個人のペースで学べるため、未経験の方も経験者の方も、安心してスキルを磨き、成長できます。
一人ひとりの希望や目標に合わせたキャリアアップも一緒に考え、実現に向けて支援していきます。
ゴルフの専門知識は入社後に学んでいただけます。
＜スタッフインタビュー記事掲載中＞
現場のリアルな声をぜひチェックしてください！
https://www.recruit-descente-sales.jp/descentejapan/all/KGB_1_100_DSDATE%2CID/CLinterview.htm
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間あり（最初の3ヵ月、ただし試用期間の給与に変更なし） |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 11:00～20:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 10:00～19:00 11:00～20:00 12:00～21:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ AlpenTOKYOフラッグシップストア 新宿店 住所：東京都新宿区新宿三丁目２３番７号 ユニカビル 勤務地最寄駅：新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 369万円～511万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：264,000円～365,000円 ＜月給＞ 264,000円～365,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月給制。残業手当別途支給。 本人の職歴、能力、経験等に基づき決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（上限月5万円） 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：デサント企業年金基金 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度：品質強化研修ほか ■自己啓発支援制度：語学力やビジネススキルの向上、資格取得に対してのバックアップ ＜その他補足＞ ・入社時に保険加入（雇用保険・社会保険・厚生年金） ・交通費支給5万円/月 ・有給休暇/初年度10日･2年目11日･･･6年目以降20日 ・正月手当 ・定期:健康診断 ・年間店舗表彰あり ・制服支給あり ・社員割引制度あり ・育休・産休制度あり ・永年勤続表彰あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数110日 ・有給休暇あり（初年度10日分付与）※10/1～3/31の場合は入社時期により異なります ・特別休暇(結婚休暇、服喪休暇、配偶者分娩休暇、介護休暇) |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・スポーツ、アパレル業界での接客販売経験2年以上 ・3名以上のマネジメント経験2年以上 ■歓迎条件： ・英語／中国語での対応が可能な方 ・ゴルフやスポーツに関心があり、ブランドの魅力を発信できる方歓迎 ※ゴルフの専門知識は入社後に学んでいただけます |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | デサントジャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒556-0017 大阪府大阪市浪速区湊町1-2-3 マルイト難波ビル13F |
| 事業内容 | ■事業内容： スポーツ用品およびこれらに関連するものの製造と販売 ■事業領域： ・アスレチック…勝つために競うトップアスリートをはじめ、スポーツが大好きなすべての人に、新たなスポーツの夢と感動を生み出していきたい。そんな思いをカタチにするため、研究開発に取り組み、独自の技術を進化させてきました。これからも世界のトップアスリートたちをサポートし、スポーツの新しい可能性にチャレンジします。 ・ゴルフ…ファッション性の高いデザインだけでなく、ゴルファーたちが遭遇するあらゆるゴルフシーンを想定してアイテムを開発。動きやすさ、使いやすさを考慮したモノづくりにこだわり、快適なプレーをサポートできるウエアとギアをトータルに展開しています。国内外の数多くの契約プロとともに機能製品を強化し、各ブランドのアイテムをさらに充実させていきます。 ・アウトドア…海で、山で、街で。スポーツを楽しむ場所に制約はありません。デサントはスポーツのあるくらしを、より楽しめるウエアやギアも提案。多彩なジャンルでスポーツマインドを応援します。 ■「デサント」の事業の特徴： スポーツをしている瞬間に感じる「体を動かす楽しさ」と、技量をすべて発揮する瞬間に感じる「競い合う楽しさ」。誰もが経験を通じて知っている2つの楽しさに焦点をあて、気軽にスポーツを楽しむ一般の人々から、スポーツを究めるアスリートまで幅広くサポートしていきます。そして、スポーツの楽しさがもたらすベネフィットを、技量、世代、性別を超えた個々人のいきいきとしたライフスタイルの創造として捉えることによって、デサントが社会にどのような価値を提供するのかを明らかにしていきます。 |
| 代表者 | 代表取締役社長：小川 典利大 |
| URL | https://www.descente.co.jp/jp/ |
| 設立 | 年2016年9月 |
| 資本金 | 3,846百万円 |
| 売上 | 126,989百万円 |
| 従業員数 | 2,659名 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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