正社員
掲載予定期間：2025/10/13(月)〜2026/1/11(日)
【金沢】クラウドエンジニア（SaaS分野全世界売上2位/ServiceNow）/東証プライム上場G
こちらの求人では、WEBシステムの開発実務経験が2年以上のエンジニアを募集しています。
クラウドエンジニアとしての経験は不問です。
クラウド技術の普及に伴い、クラウドエンジニアの需要は急増しています。
ご自身の経験を活かしながら、新たなスキルを習得し、エンジニアとしての成長を実感したい方はぜひご検討ください。
■職務内容：
・スキル、ご経験に応じて様々なServiceNow導入及び構築を行います。
・ServiceNow未経験者でも、オンデマンド教材での学習や研修受講を通じて資格取得もサポートします。その後ServiceNowの導入及び提案作業に携わって頂きます。将来的にはプロジェクトマネージャーや製品導入のプロセスコンサルティングとして活躍できる環境です。
◎ServiceNow社より最高パートナーランクEriteの認定を受けています！
◎金沢支社ICT事業部の平均残業は月4.3時間（45期実績）と働きやすい環境です！
◎会社都合の転勤無/福利厚生充実！社員満足度･定着率共に高いです！
◎くるみんマークを取得！仕事と家庭を両立し、長く働ける環境です！
◎産前産後休暇・育児休暇（実績140名・うち男性69名）
◎育児・介護短時間勤務制度（実績95名）
≪ServiceNowとは？≫https://www.sts-inc.co.jp/servicenow/
SaaS分野で全世界2位の売上を誇る、世界的ITクラウドサービス。社内でバラバラになっている業務プロセスや情報の一元管理を可能にする単一の統合プラットフォームです。
詳細は面接にてお伝えさせていただきます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ・試用期間中の条件変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 金沢支社ICT事業部 住所：石川県金沢市本町2-15-1 ポルテ金沢14F 勤務地最寄駅：JR線／金沢駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ※転勤実績なし。基本的に本人の希望を尊重しております。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ポジションによっては年俸制の可能性有 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,800円 固定残業手当/月：19,550円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 271,350円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与 年2回(7月・12月) ■年収構成 (基本給×12ヶ月)＋賞与（業績に応じて支給）＋その他手当 スキル・ご経験に応じて年収を決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給します。 家族手当：配偶者1万円/月、子1万円/月を支給します。 住宅手当：福利厚生欄をご参照ください。 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率91%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育：即戦力としての採用であるため、基本的にはOJTです。 ■資格取得奨励：受験料と交通費は会社負担、試験時間を有給扱いで受験可能です。対象資格を取得すると最大15万円の一時金を支給します。 ＜その他補足＞ ■各種制度：育児・介護短時間勤務制度(育児短時間勤務制度はお子様が中学生になるまで利用可)/会員制福利厚生サービス(ベネフィットステーション)/従業員持株会制度 ■永年勤続表彰制度：勤続10年毎に知識と経験を称え記念品(金の板)を贈呈します。 ■社内の取り組み：キックオフ(半期毎に、振り返り/支社・事業部での目標共有/表彰/イベント等を実施)/各事業部会(1ヶ月毎に実施) ■住宅手当(家賃補助)：一人暮らしの場合、32歳の誕生日月まで最大10,000円/月を支給します。※社内規定有 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 完全週休2日制(土日)/祝日/年末年始/有給休暇/ウェルカム休暇(3日/入社半年以内に使用可)/リフレッシュ休暇(3日)/特別休暇/産前産後休暇/看護休暇/育児・介護休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 Web系システムの開発経験（2年以上） ■歓迎条件 インフラ知識を有する方（Windows、Linux等のサーバーやネットワーク機器構築） <求める人物像> ・要件定義などの上流経験をお持ちの方または積極的に挑戦されたい方 大手エンタープライズ企業の案件かつ直接取引がほとんどで、お客様との折衝機会が多くあります。 ・最先端の技術やサービスに携わりたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社システムサポート |
|---|---|
| 所在地 | 〒920-0853 石川県金沢市本町1-5-2 リファーレ9F |
| 事業内容 | ＊1980年1月設立の株式会社システムサポート（現：株式会社システムサポートホールディングス）から持株会社化に伴い2025年1月1日に事業を承継 ■概要 同社は独立系SIerとして、メーカーや製品に捉われない形で幅広い業界の顧客へ様々なソリューションを提供しています。 ■会社の方向性 当グループは1980年設立以来、独立系ならではのオープンな立場を活かしたサービスを多種多様なお客様に提供し、高い評価と信頼を受けてきました。 また、新技術の吸収と普及に対しては積極的に取り組む姿勢があります。 ・2019年度のOracle Cloud Platform (PaaS / IaaS) 認定資格取得数第1位 ・2019年度のORACLE MASTER Platinum 11g/12c認定資格累計保有者数第4位 ・日本オラクル社が主催されるORACLE Certification Awardを14回受賞 ・Google CloudのSell およびServiceエンゲージメントモデル 最高ランクのPremier Partner 認定取得 ・ServiceNow 2024 Partner Awards 「Creator Workflow Partner of the Year」を受賞 ■社風 全社的に中途採用に注力しており、年次問わず活躍している人材が多数おります。 <取り組み＞ ・支社キックオフ(半年毎)：支社の全体会議、方針説明、振り返り、目標共有、表彰、懇親会など ・事業部会(毎月実施)：グループ毎の情報共有、ディスカッション、懇親会 ・技術者が"長く働き続けられるため"の制度を導入しています。 「永年勤続表彰制度」「資格取得奨励制度」「いいね、やってみまっし制度」、「産前産後休暇、育児・介護休業」等があります。 ・管理職もほとんどが技術者出身、志向に合わせたキャリアパスの選択が可能。 ・月の平均残業は10.7時間です。（2024年度実績） 衛生委員会を設置し、労働時間を監視。社員のプライベートも大切にしています。 ■事業内容 クラウドインテグレーション事業、システムインテグレーション事業、アウトソーシング事業、プロダクト事業、海外事業 |
| 代表者 | 代表取締役社長 東 祥貴 |
| URL | https://www.sts-inc.co.jp/ |
| 設立 | 年2024年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 26,938百万円 |
| 従業員数 | 1,712名 |
| 平均年齢 | 34.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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