【株式会社プラニック】【御前崎市／第二新卒歓迎】豊田通商Ｇ・人事総務◆在宅可／年休123日◆国内最大級のリサイクル工場【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/16(木)〜2026/1/14(水)


【御前崎市／第二新卒歓迎】豊田通商Ｇ・人事総務◆在宅可／年休123日◆国内最大級のリサイクル工場


～トヨタ車にも採用される再生プラスチック／日本最大級のリサイクルプラスチック製造会社／SDGsの観点から注目を集める企業／海と山と豊かな自然に恵まれ、サーフィンやウィンドサーフィン、SUPなどができる場所として人気な静岡県最南端の岬のまち「御前崎」で就業～

■事業の魅力：
株式会社プラニックは、欧州で実用化された高度比重選別技術・設備を、日本国内で初めて導入した企業になります。直近では、当社が製造するASR（自動車破砕残さ）由来の再生プラスチックが、トヨタ車に初採用されました。
今後も、ASR由来プラスチックを活用したCar to Car リサイクルの推進を通じ、サーキュラーエコノミーの発展に貢献してまいります。

■お任せしたいこと
当社では、個々の成長を全力でサポートします。幅広い業務を経験することで、キャリアの幅が広がり、将来の可能性も大きく広がります。家庭との両立を実現しながら、人事総務として、自分のペースで成長していけます。

■業務詳細
※経験したことがある業務からお任せいたします。
・新卒・中途採用 (目安として、中途は年間7名程度の採用目標になります（製造部門中心）
・労務／勤怠管理
・社会保険周りの対応
・派遣会社管理
・給与関連（給与計算業務委託先との連携のみ）

■将来的には
スキル・適性に応じて、ゆくゆくは以下の業務もお任せすることを想定しています。
・社内教育研修の策定
・安全衛生委員会の運営及び職場環境の整備
・社内規定、社内申請書類の管理及び契約書管理
・社内行事の企画・運営

■風通しの良い職場環境
当社の職場は、50名程度のアットホームな環境です。部署を横断して直接コミュニケーションが取りやすく、風通しの良さが自慢です。また、従業員の親睦を深めるための食事会やイベントも頻繁に開催されています。

■豊田通商グループの信頼と安定感：
私たちは、豊田通商グループの一員として、日本最大級のリサイクルプラスチック製造会社を運営しています。国内最大級規模のリサイクル工場である御前崎工場では、最先端の技術を活用し、環境に優しい高品質な再生プラスチックを生産しています。SDGsの観点からも注目を集めるこの事業は、今後さらに成長が見込まれ、安定した環境で働きたい方にとって最適な職場です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】