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【アスト株式会社】【大森駅】営業職◆業界国内トップクラスのシェア!◆プライム上場G会社/紙製品パイオニア企業/土日祝休【転職支援サービス求人】(正社員)

アスト株式会社 求人更新日:2025年10月20日 求人ID:38912093
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/10/16(木)〜2026/1/14(水)


【大森駅】営業職◆業界国内トップクラスのシェア!◆プライム上場G会社/紙製品パイオニア企業/土日祝休


<福利厚生充実/残業約12H/年休120日/企業安定性◎のプライム上場センコーグループHDグループ/必要不可欠な家庭用紙卸専門商社/売上高順調増加>

家庭紙専門商社で売上日本一の同社で、営業職(トイレットペーパーやティッシュペーパーなどの紙製品をメインとした日用雑貨の量販店への卸売り)をご担当いただきます。

■業務概要:
営業1人あたり5社程度を担当し、お取引先の現状のヒアリング、商品提案を行って頂きます。
自社での取り扱い商品の売上げ拡大のため、売場提案や商品の提案などを行います。
時には売場変更のお手伝いも行います。

扱っている製品はニーズの無くならない生活必需品ですので、やりがいをもってご提案をいただくことができます。

■業務詳細:
アポイントやスケジュールの組み方はご自身で組んで頂けます。
例年の発注データを元にお客様に商品のご提案を行います。
頂いた発注の事務処理は別担当もいるため、効率の良い働き方が可能です。

■営業スタイル:
少数の担当顧客と長きにわたっての関係構築をいただき、売上を上げていただく営業スタイルです。
商談相手は、主に法人顧客の本部バイヤーご担当者様です。

■組織構成
東京支店:営業職7名、事務職9名が在籍しています。
└営業職内訳 支店長50代、課長40代、メンバー5名(20代2名、30代2名、50代1名)

事業所全体で約50名が在籍しています。

■教育体制:OJTとして、既存のお取引先を回っていただきますので業界未経験の方もご安心ください。

■同社の特徴:
(1)家庭紙卸専門商社としては全国トップクラスのシェア(国内シェアの35%)
(2)大手物流企業(東証プライム市場)のグループ会社であることから、販売網・商品流通網に強みがあります。全国に57か所の委託している倉庫があり、全国のお客様に対応することが可能です。
(3)新事業である非常食「新・食・缶ベーカリー」も昨今の防災意識の高まりから、ネット販売や行政の備蓄食品としてシェアを確実に伸ばしています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都品川区南大井6-22-7 大森ベルポートE館4F
勤務地最寄駅:JR京浜東北線/大森駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>

入社時の初期配属は応募地となります。
給与 <予定年収>
360万円~550万円

<賃金形態>
月給制
管理職手当、家族手当、別居手当 有

<賃金内訳>
月額(基本給):224,080円~343,750円

<月給>
224,080円~343,750円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はあくまでも初年度の目安であり、経験・スキル・前職の年収も考慮の上で決定します。
 昇給・昇格後の年収上限はこの限りではありません。
■昇給:あり
■賞与:年2回 (前年度実績 /合計4.06か月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:公共交通機関実費全額支給
家族手当:配偶者・第3子までの社会保険被扶養者対象
寮社宅:社命転勤時のみ
社会保険:補足事項なし
退職金制度:毎年の評価により積み上げ加算

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT研修、業界研修、パソコン研修 有

<その他補足>
財形貯蓄制度、グループ持株会制度、メンタルヘルス制度、がん保険(会社負担)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・土曜出勤について・・・月1回、交代で出勤あり(振替休日あり)
※入社後の数カ月は、運用業務習得のため月3回程度出勤いただく可能性がございます。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:<業種未経験歓迎!>

以下のいずれも満たす方
・法人営業のご経験
・普通自動車運転免許をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社アスト
所在地 〒810-0045
福岡県福岡市中央区草香江2-7-1
事業内容 ■事業内容:
住宅販売(一戸建注文住宅、マンションの企画・販売)を行っています。

■住宅品質:
◆(1)木軸の軸組工法(在来工法)…木造軸組工法は、高温多湿の気候風土に最も適していると言われ、変化に富んだ
日本の風土の中で培われてきたため、屋根裏、床下等の通風がよく健康的です。また、増改築が容易に行えるのも特徴のひとつです。
◆(2)地盤(地他耐力)調査…基礎工事に着手する前に「スウェーデン式サウンディング(JIS規格認定)」と呼ばれる方法で
地盤の強度(地耐力)調査を実施します。
◆(3)ベタ基礎(耐震・耐久・シロアリ防止)…地震や湿気から建物を守るために「鉄筋コンクリートベタ基礎」を採用。
建物全体の荷重を面で受けるために建物が傾く不同沈下を防ぎ、高い耐震性も確保します。
◆(4)基礎パッキン工法・鋼製床束…床下の湿気対策に基礎と土台の間にパッキンを挟む基礎パッキン工法を採用。
隅々まで換気することができ、建物を湿気による劣化から防ぎ基礎部分に換気口を開けないことで耐震、耐久性が、高まります。
◆(5)断熱…壁面に断熱材としてグラスウールを充填しています。繊維が細かく密度が高いため、繊維間の空気が動かず、
熱を伝えにくくなっています。快適な暮らしとともに家屋の耐久性を高めます。
◆(6)結束金物…耐震性を高めるために、接合部を強固に結束する金物を各部に設置。安心の耐震性を実現します。
◆(7)検査・アフターサービス…自信を持って引き渡すために、施工途中での定期的検査を行っており、顧客自身が検査をする
「オーナー検査」も行っています。「構造耐力上主要な部分」「雨水の侵入を防止する部分」における保証期間は10年としています。
代表者 岩永 政浩
URL https://www.asuto.ne.jp/
設立 年1982年5月
資本金 50百万円
売上 64,700百万円
従業員数 30名
平均年齢 42歳
主要取引先 -
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