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正社員
掲載予定期間:2025/10/20(月)〜2026/1/18(日)
【フルリモート】データアーキテクト(PdM)◆プロダクトのマスタデータの設計・運用・改善をリード
【環境省より「エコ・ファースト企業」に認定実績あり/大手企業中心に2,600社の導入実績/SDGsに貢献!顧客のCO2削減・サステナビリティ経営を支援するSaaS企業】
■業務内容
今回募集する「データアーキテクト」は、プロダクトにおけるマスタデータの設計・運用・改善をリードしていただきます。他部門と協力し、より優れたプロダクト体験を実現するための企画・推進を担っていただきます。
■具体的には
・プロダクト内に存在するマスタデータの設計・更新・改善の企画・推進
・マスタの管理運用ルールの設計とドキュメンテーション、継続的改善
・開発チームとの連携によるデータ構造の改善提案と影響範囲分析
・ユーザーにとっての「使いやすい」「迷わない」をマスタ設計から検討
・外部基準(GHGプロトコル、IPCC、国際規格など)の変化に応じたマスタ整備方針の検討
・過去データとの整合性やバージョン管理、将来の自動更新を見据えた設計検討
・チームの業務設計・管理
■ゼロボードについて
私たちは、「サステナビリティ経営で社会の可能性をひらく」をミッションに掲げる、2021年創業のスタートアップ企業です。企業のGHGデータの算定・可視化を入り口に、ESG領域の情報を幅広く収集・可視化するプロダクトや専門チームによるコンサルティングを提供しています。
■当社サービスについて
「Zeroboard」は、企業が温室効果ガス(GHG)をどれだけ排出しているかを計算し、開示および削減までを支援するサービスです。国内外のサプライチェーンや製品ごとの排出量をクラウド上で算定・見える化できる他、削減貢献量や水資源の管理および各種レポートを作成することも可能です。これにより、企業が環境に配慮した脱炭素経営を行うためのサポートをしています。
「Zeroboard」をベースに業界特有の機能を備えたプロダクトとして、建設業界向け「Zeroboard construction」、物流業界向け「Zeroboard logistics」を開発し、提供を始めています。また、欧州電池規則対応向けソリューション「Zeroboard for batteries」も展開中です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 待遇変更なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー10F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <勤務地補足> ※フルリモート、半期に1~2回程度の出社見込み <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):308,300円~448,400円 固定残業手当/月:108,400円~157,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,700円~606,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ・事業領域に関する研修及び資格取得支援制度 <その他補足> ・交通費全額支給 ・各種社会保険(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険) ・PC/スマートフォン貸与 ・健康診断・婦人科検診費用負担 ・事業領域に関する研修及び資格取得支援制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 休日:完全週休2日制(土・日)、祝日 有給休暇:法定による(入社時5日の事前付与あり) その他休暇:年末年始休暇、慶弔休暇、傷病休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Webサービス/SaaSプロダクトに関する基本的な理解 ・プロダクトマネジメントの実務経験(1年未満歓迎) ・自ら課題を発見し、関係者と調整しながら改善を進めた経験 ・開発チームやデザイナーとの連携経験 - チームをリードした経験(少人数歓迎) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ゼロボード |
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所在地 | 〒108-6310 東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー10F |
事業内容 | 当社は、温室効果ガス排出量算定・可視化クラウドサービス「Zeroboard」や脱炭素に関するコンサルティング、ブランディング・キャンペーン支援を通して、気候変動による将来の不安のない、見通しのよい世界をつくることに貢献します。 ■事業内容 ・GHG(温室効果ガス)排出量算定・可視化ソリューション「Zeroboard」の開発・提供 ・サステナビリティ経営に関するコンサルティング ・ユーザーコミュニティ「All Aboard!」の運営 ■サービスについて: 「Zeroboard」は、必要事項を入力または設定するだけで企業活動によって排出されたCO2量を定量的に把握でき、削減管理ができるSaaSです。 業種や規模に関わらず、CO2排出量削減を必要とする国内外の3,400社以上に導入実績があり、多くの企業でご利用いただいています。 ■当社について: 政府のカーボンニュートラル宣言以降、一部の先進的な企業のみが行っていたCO2排出量の開示に、多くの企業がこぞって着手するようになりました。 私たちは、突如出現したCO2排出量の算出市場に、先進的なクラウドサービス「Zeroboard」を投入することで、多くの企業の集計作業を劇的に改善し、開示レベルをアップデートします。 また、各企業の中期的な目標を達成するための削減管理機能や、最終顧客を巻き込んだソリューションを提供することで、脱炭素社会の実現に貢献します。 今後の脱炭素経営におけるSaaSのスタンダードとなることを目標に、企業や自治体、生活者を巻き込んだCO2排出量削減のソリューション展開を通して、サステナブルな社会の実現を目指しています。 ■メッセージ: 「CO2が見えると、クリーンな未来が見えてくる。」 脱炭素社会の実現には、私たち一人一人が環境負荷に対し関心を持ち、ライフスタイルを変革していかなければなりません。株式会社ゼロボードは、社会がゼロエミッション(CO2排出ゼロ)を達成するためのダッシュボード(計器盤)となるべく、企業、自治体、そして生活者を巻き込んだソリューションを展開して参ります。 |
代表者 | - |
URL | https://zeroboard.jp/ |
設立 | 年2021年8月 |
資本金 | 160百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 184名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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