正社員
掲載予定期間:2025/10/23(木)〜2026/1/21(水)
【未経験歓迎】PRコンサルタント◆アジアPR業界NO1のベクトルグループ/裁量◎スピード感◎
■□PR業界アジア1位・世界6位/未経験歓迎/教育体制◎裁量◎若手活躍■□
■職務内容:
営業部(1部署あたり5~10名程度)に配属。部署の持つ案件を複数進行いただきます。
通常、1案件ごとに3~5名のチームで案件を担当しています。
(1)メディアプロモート業務:クライアント様の商材を踏まえて、TV、新聞、雑誌、WEBなどにおけるメディア戦略を立案し、メディアに対して企画提案、OA・掲載を獲得する業務。
(2)アカウント・レップ業務:既存クライアントに対する課題解決のためのコンサルティング業務。その他、プロジェクトマネジメントをお任せすることも。PRのみならず、マーケティングや経営視点での施策のプランニングを行う。
■研修制度
ベクトルグループ研修→アンティル独自研修→先輩社員のOJTの流れで業務をキャッチアップいただきます。未経験の方も多数在籍しており、研修体制が整っているため安心してスタートできます。
■組織について
中途入社社員も多いため、馴染みやすい環境!
平均年齢28歳、男女比5:5、新卒中途5:5と年齢問わず裁量権を持って成長することが可能です。
■魅力:
・自分が考えた企画やPR文脈が世の中に広まっていく、情報の仕掛けづくりができる。
・役職や年齢関係なく、若手のうちから大規模なプロジェクトを任され、圧倒的なスピード感で成長できる。
・クライアントの悩みや叶えたい理想に対して共創していくので、成果が出たときは感謝の言葉を直接いただける。
・前向きでクライアントワークに対する意欲が高く、仕事を楽しんでいる集団
■当社について:
ベクトルグループは、「いいモノを世の中に広め人々を幸せに」というビジョンを掲げ、コミュニケーション領域のFAST COMPANYとして、幅広い領域においてサービスを開発・提供する事業を創造。
「Global Top 250 PR Agency Rankings2024」にて、世界6位、国内/アジアNo.1に選出されました。(※売上規模などを基に算出)
従来のPR会社の領域であるメディア露出獲得にとどまらず、PR発想でのマーケティングパートナーとして、クライアント企業の課題解決のため、最適なPR戦略を提案・実行します。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂4-15-1 赤坂ガーデンシティ18F 勤務地最寄駅:東京メトロ各線/赤坂見附駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:なし】 <転勤> 無 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,441,400円~3,328,872円 固定残業手当/月:71,550円~97,594円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 275,000円~375,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記は目安であり経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。 昇給:年1回 賞与:年2回(業績連動)※グループ全体、各子会社、各事業部、部署、個人の業績及び成果に連動するため金額や支給回数に変動あり ※入社2年目より支給対象となります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ベネフィットワン加入(スポーツジム、リゾート・トラベル、育児支援、学習支援等多様な割引制度あり) 持株会制度、在宅勤務制度、キャリアチャレンジ制度、ベクトルプレナー制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年次有給休暇 特別休暇:慶弔休暇、産育休、介護休暇、Kidsサポート休暇、エクスプレス休暇(不妊治療、女性特有の体調不良のための休暇) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 顧客折衝経験がある方 ※販売サービス/航空会社の方や広報/マーケ領域のご経験をお持ちの方大歓迎 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アンティル |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂4-15-1 赤坂ガーデンシティ18F |
| 事業内容 | ■事業概要: PR企画立案及び実施、PR業務代行・コンサルティング、ブランディング業務、IRコミュニケーション、リスクマネジメント業務、マーケティングリサーチ業務、イベントの企画/実施 PR戦略の立案・実行はもちろん、PR発想でのクリエイティブ開発、デジタル施策を通して、売り上げ向上までの導線作りをご提案しています。幅広いお客様の課題解決の実績を生かし、PRの新しい価値を提供し続ける会社です。 ■サービス: ・総合PRコンサルティング及びブランディング クワトロブランディングの手法を駆使したコミュニケーションを総合的に展開しています。 PRコンサルティング及びコンテンツ開発と発信、デジタル・リスク・CSR等専門領域におけるPRも携わります。 ・プロモーション&イベントプロデュース メディア露出の「質」「量」にこだわるPRイベントから、消費者の「心」を動かすリアル体験プロモーションまで、PR視点で企画、制作、運営を一貫してプロデュースします。 ■ビジョン: 今日、テクノロジーの進化やAIの活用が、私たちの生活を劇的に変え、そして、ビジネスを変革させています。いわゆるデジタルトランスフォーメーションによって、世の中はより良い方向に向かい、生活者は欲しい情報をいち早く手に入れられる状況にあります。 一方で、大量の情報の中で、新しく興味を持つことができたかもしれないモノ、知らなかったサービスなどに“出会う”ことが難しくなっているのも事実です。 そのような時代だからこそ、埋もれている素晴らしいモノやサービスと生活者を繋ぐ役割が求められていると考えています。 当社は、クライアントと生活者の間に立ち、世の中に新しい出会いを創出していきます。 そして、クライアントにとっては唯一無二のマーケティングパートナーとして、さまざまな課題解決を目指すとともに、活動を通して人々の暮らしを豊かにすべく邁進して参ります。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://antil.jp/ |
| 設立 | 年2004年5月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 2,089百万円 |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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