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正社員
掲載予定期間:2025/10/23(木)〜2026/1/21(水)
【夜勤シフト/週3日勤務もOK】インフラ監視・運用のテクニカルエンジニア◆在宅勤務/転勤なし
システム運用のプロフェッショナルとして「柔軟かつきめ細かな対応こそ企業価値の礎である」という想いのもと、24時間365日、お客さまとエンジニアが直接コミュニケーションできる体制を強みに質の高いサービスを提供しています。
保守運用するシステムはすべて自社グループのもの。
メインサービスは導入数2,000社を超えており、多角的な事業展開ができているため、安定した経営基盤があります。
■主な業務
・システム(サーバ/ネットワーク/ミドルウェア/アプリケーション)の監視、運用、保守、テクニカルサポート
・サーバ障害時の対応(電話やメールによる連絡、原因調査、復旧作業)
・運用設計、自動化の推進 など
★ただの保守運用業務ではなく、より安定したインフラ環境をつくるために新しい技術を試すなど、自社サービスへの企画業務も含めた様々な経験を積むことが可能です!
■働き方
・1か月単位の変形労働時間制(シフト制)
・週実働30~40時間、月平均残業時間は20時間以下
・夏季休暇・年末年始など連休取得も可能
・以下を基本シフトとして、今週は週3日、来週は週4日等の勤務日数の変更も柔軟に対応しています◎
【メインシフト】
20:00~8:00(120分休憩/実働10時間)
※19:00~4:00、23:00~8:00など、個人の希望に合わせた時間変更も可能
■利用技術
TCP/IP
Linux Kernel or/and Windows
VMware vSphere
ネットワーク製品 (例. Cisco Ssystems, YAMAHA, Fortinet など)
ストレージハードウェア製品
音声プロトコル(SIP, RTP)
■携わるシステム
・クラウド型テレフォニーサービス「BIZTEL」
・ホスティングサービス「ベアメタルクラウド」
・セキュリティプラットフォームサービス「PCI DSS Ready Cloud」 など
■社内環境
私服通勤OK、業務に慣れたら基本リモートワークでOK、自己学習費用の補助や外部セミナー参加への費用負担など、エンジニアが働きやすい制度を揃えています。
また、全社員が中途入社なので馴染みやすい社風があり、周りの方と共に技術力を高めていける環境です。
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 期間中、条件面に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:120分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 20:00~8:00(シフト制) <勤務パターン> 19:00~4:00 23:30~8:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:港区南青山3丁目8-38 クローバー南青山3階 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 協業会社(リンク)内オフィス 住所:港区北青山2丁目14番4号 アーガイル青山14階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):203,000円~394,000円 固定残業手当/月:47,000円~80,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~474,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年1回(会社の業績と個人のアウトプットによって上乗せされていきます) ■モデル見込み年収 29歳 2年目 メンバー:530万円(賞与込) 35歳 4年目 リーダー:670万円(賞与込) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ・リモートワーク手当(毎月13,000円支給) ・エスカレーション手当(1時間3,000円) ・年末年始手当(12月31日~1月3日までの期間で出勤した場合、1日あたり5,000円) ・役職手当(管理監督者のみ月額100,000円) ・服装自由 ・ランチ代支給(出社時のみ) ・リモートワーク環境整備(必要に応じて自宅に机・椅子・モニタ調達費を支給) ・自己研鑽支援(書籍・セミナー参加など月10,000円まで支給) ・傷病手当保険 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 GW、夏季、年末年始、年次有給休暇(10日~)、慶弔 ※シフト制だとまとまった連休をとりづらいと思われがちですが、当社では一人ひとりの取得日をずらすことで夏季休暇・年末年始などの連休取得が可能です。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須スキル ・Linuxサーバーおよびネットワークの監視/運用/保守経験 ☆設計構築、自動化、運用設計などに携わっていきたい方、リーダー/マネジメント経験を積みたい方、大歓迎◎ ■歓迎スキル ・LPICレベルのLinuxに関する知識 ・CCNAレベルのネットワークに関する知識 ・業務改善経験、障害対応経験 ・プロジェクト管理またはそれに付随する業務経験 ・AWS等のクラウド経験 ・基本または応用情報技術者の資格 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ワンスタッド株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山3-8-38 |
| 事業内容 | ■事業内容 国内最大利用者数を誇るシステムやサービスの保守、運用を担っています。 (1)運用サービス ・監視サービス(SaaSタイプ、顧客保有ツールタイプ、クラウドツールタイプ) ・対応手順代行、ベンダ問い合わせ代行 ・コールセンター/コンタクトセンター代行 (2)設計・構築サービス ・要件定義、サイジング、システム基本設計、サーバ設計と構築、ネットワーク設計と構築、セキュリティ設計と構築、バックアップ設計と構築 (3)コンサルティング ・障害調査、現状分析、対策提案、システム改善提案、負荷テスト など |
| 代表者 | 代表取締役社長 山本 誠一郎 |
| URL | https://onestad.co/ |
| 設立 | 年2018年1月 |
| 資本金 | 8百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 15名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | 株式会社リンク ブライシス株式会社 株式会社フォーミックス ※順不同/敬称略 |
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