正社員
【仕事内容】
当社の人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着の観点から各施策の企画・運用を担っていただきます。
（新卒採用）
・採用戦略の設計
・採用プロセスの設計／運用
・面接、内定者フォロー
（中途採用）
・媒体選定、募集要項作成、スカウト業務
・エージェント管理・調整業務
・面接、内定者フォロー
（育成）
・新人研修、管理職研修の企画運営
（評価）
・新しい評価／報酬制度の企画・立案
（定着）
・定着率向上のための各種施策の企画・実施
▼就業時間
9：00～17：45（休憩60分／実働7時間45分）
＜ 残業 ＞
有り（月平均残業10～15時間程度）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都杉並区 JR各路線「荻窪駅」から徒歩4分、メトロ丸ノ内線「荻窪駅」から徒歩4分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【 想定年収 】 500万円～700万円 【 想定月給 】 41.68万円～58.35万円 基本給325,000円+固定残業代91,800円 ～ 基本給455,000円＋固定残業代128,500円 ※固定残業時間は残業有無に関わらず35時間／月支給し、超過分については別途支給 ＜ 昇給 ＞ 年1回 ＜ 賞与 ＞ 年1回 決算賞与（業績に応じて決算賞与を支給する場合あり） ▼期間の定め：無 |
| 休日・休暇 | ＜ 年間休130日 ＆ 完全週休二日制（土日祝休み） ＞ ■土曜日 ■日曜日 ■祝日 ■創業記念日 ■年末年始(12/29～1/3) ■夏期休暇(3~5日) ■GW休暇 ■有給休暇(入社半年経過時点10日 最高付与日数20日) ■慶弔休暇 ▼年間休日 130日 |
| 応募資格 | 下記いずれかの経験のある方 ・営業（無形商材）で成果を残した経験のある方 ・人事採用業務のある方 【求める人物像】 ・成長、吸収意欲の高い方 ・新たな仕組みづくりにチャレンジしていきたい方 ・ロジカルシンキング、クリティカルシンキングができる方 ＞＞経験・ブランク面等でご不安ある方も ご興味お持ちいただけましたらまずはお気軽にエントリーください！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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