【ユーハ株式会社】【東京／港区】＜UHA味覚糖＞既存向け提案営業※ぷっちょ等有名お菓子メーカー／家族手当有／安定業績【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)


【東京／港区】＜UHA味覚糖＞既存向け提案営業※ぷっちょ等有名お菓子メーカー／家族手当有／安定業績


～◇新規営業無し◇UHA味覚糖／提案・交渉力が身につく営業／家族・住宅手当有／成果主義の評価制度～

小売店（本部バイヤー）、量販店（本部バイヤー）、卸問屋に向けての既存営業です。

◇業務詳細
・新商品の案内／売り場の商品配置提案／特設売り場やPOPの設置提案
・提案資料の作成／プレゼンテーション
※店舗営業は別にラウンダーが担当
◇取引先：スーパーマーケット、コンビニエンスストア、ドラッグストア、お菓子の卸問屋などの卸売、小売業界
◇組織構成：営業部門全社で約100名／支店長（30代半ば～50代半ば）のもとに30代・20代の営業社員が在籍
◇入社後
３ヶ月前後はスキルに合わせてOJT、その後引継ぎを実施。
お任せするクライアント様の会社規模やエリアにもよるものの20～30社前後の予定。

＼業務の特徴と魅力／
・容易な値引きを行わず、商品の独自性や質の高さ（特性）を提案力で拡販
・一人前になると、売り場全体の決定を任され、小売店様の全体商品の販売実績を分析、同社商品だけでなく店舗へどのような商品を置くべきか他社の商品も含めた商品配置の提案もお任せ。
・魅力ある売り場づくりの陳列提案や市場で得た情報を企画開発に提案することもあるため、提案力や顧客交渉能力の習得が可能。

■評価
・予算達成度、顧客に合わせた提案が可能か、個人目標のみならずチームや会社の目標達成に向けた行動ができるかによって評価
・賞与評価：年2回　／賞与：年3回

■キャリアパス
・営業の中に菓子・ヘルスケア・プライベートブランド等様々あるため、営業内での職種変更機会有
・商品企画開発やマーケティングへの部署異動機会有

■働き方
・18時～19時台に帰宅している社員が多数　※トラブル時は限りません。
・祝日がある週の土曜日は出勤／土曜出勤日に有給消化する社員がほとんど。

■同社の魅力：
◇成果主義を取り入れた評価制度
成果主義を導入しており、若手の方でも活躍された方には要職に抜擢。
成果給による高給与分配も実現。
◇優位性の高い商品づくりの推進
同社は2ケタ以上の経常利益率を確保。同社の特徴として新製品の研究・開発に投資傾注することで、常に他社にはない競争力のある商品作りを行っており、強い組織体制作りを継続実現。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】