正社員
掲載予定期間：2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
銀座本社【会計/総合職】商業施設の会計業務/異業種歓迎/双日グループ/年休125日
【徐々に業務にキャッチアップ◎/新規事業も携われる！/総合商社双日100%出資企業/土日祝休み/就業環境◎】
■業務内容
商業施設事業のプロジェクト管理、金銭管理、管理会計、その他サポート業務を担当。まずは、商業施設運営に係る金銭・収支管理からスタートし、ゆくゆくは新規事業やプロジェクト管理も幅広く行っていただきます。
(1) 施設担当者からの問い合わせ対応（社内決裁申請等含む）
(2)外部関係者（アセットマネジメント会社・信託銀行等）との調整
(3)予算策定及び予実管理の実施
(4)月次レポート（収支表・賃貸条件表・修繕、資本的支出明細・敷金明細等）作成
(5)日々の入金管理
(6)賃料等の請求、精算手続きの実施
(7)発生費用の計上及び支払手続き
(8)賃貸借契約の確認
(9)新規事業や商業施設の契約書案文作成
(10)各種システム・アプリの導入
※全て同時進行で行って頂くものではございません。当該部署で行っている業務内容のご紹介となります。
■組織構成
経営企画部は3課体制（20名ほど在籍）
★メンバー全員が中途社員です。金融機関や商業施設以外の不動産関連など異業種出身者が多く在籍。
■同社の魅力
・メンバーは全員が中途社員で、特許事業所や公的機関など異業種出身者が多く、その多様性がチームの強みとなっています。新しいスキルや知識を習得し、自分自身の成長を実感できる環境です。
・異業種からの転職者も安心して働けるようOJTを中心としたサポートを行っております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 条件変更なし。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:15～17:30 （所定労働時間：7時間15分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座6-2-1 Daiwa銀座ビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 総合職としての採用のため、会社の定める全事業所への異動（転居を伴う配置転換を含む）の可能性があります。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 511万円～649万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：337,000円～405,000円 ＜月給＞ 337,000円～405,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収は、賞与（年2回、4.0ヶ月分）、残業代(想定30時間/月)を 含んでいます。残業手当は残業時間に応じて支給します。 ■モデル年収： 係長・主任/約600~700万円 課長・副支配人/約700～800万円、 部長・支配人/約1,000万（管理監督者につき残業手当なし） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 寮社宅：転勤の場合は、借上社宅利用可（一部本人負担有） 社会保険：双日健康保険組合加入事業所 契約社員：加入要件を満たす就業条件の場合のみ適用 退職金制度：確定拠出年金/確定給付企業年金(勤続3年超) ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・OJT中心となりますが、必要に応じて日本SC協会などの外部の研修を受講する事も可能。 ・保有資格に応じて手当支給※別途支給細則有（例 宅建、販売士一級：月10,000円、簿記2級：月5,000円） ＜その他補足＞ 双日グループ団体生活総合保険・団体定期保険加入可(任意) 双日グループ従業員持株会加入可(任意・奨励金制度有) 慶弔金の原資として総合福祉団体定期保険付保 (保険料会社負担) 私傷病による長期欠勤の際、一定期間給与減を免除する制度有 (勤続3年超・適用細則有) 双日健康保険組合付加給付 http://www.sojitz-kenpo.com/member/benefit/benefit.html |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ・夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇など ・有給休暇2日～20日※入社日に付与 ・リフレッシュ休暇（有休休暇3日間の連続取得） ・サンクス休暇（有休取得時に5千円支給/回数上限有） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】 ■社会人経験5年以上 ■プロジェクト遂行経験 ★商業施設の経験は不要です！会計や契約、経理業務に関する経験がある方、ゼネラリスト志向の方にマッチします！ 【歓迎要件】 ・不動産業界経験者 ・外部との折衝経験 ・ゼネラリストとして幅広いことにチャレンジしたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 双日商業開発株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6-2-1 Daiwa銀座ビル7F |
| 事業内容 | ■事業内容：ショッピングセンターの保有および運営・管理（テナント誘致、販促活動、設備管理、収支等のレポーティング） ■保有運営受託商業施設：オリナス錦糸町（東京都墨田区）/ピエリ守山（滋賀県守山市）/那須ガーデンアウトレット（栃木県那須塩原市）/サンストリート浜北（静岡県浜松市）/モラージュ菖蒲（埼玉県久喜市）/モラージュ佐賀（佐賀県佐賀市）/モラージュ柏（千葉県柏市）/ニットーモール（埼玉県熊谷市） ■その他特徴：商業施設のPM(運営管理)会社でありながら、近年は商業施設への投資や保有を開始し、事業ポートフォリオを拡大しています。総合商社である親会社の情報網・マーケティングノウハウを武器に事業展開を安定的に進めています。 ■求める人物像： ・当社スローガン「真正面から挑むチーム」に共感いただける方 ・協調性を持ちながら、昨日と違うことをスピード感もって行動できる方 ・自分の考えを整理し、相手に伝える説明力がある方 ・業務ゴールをイメージし、業務プランを自ら考えられる方 ■社風 ・新卒採用は行っておらず中途入社100％です。そのため入社年次等関係なく自由闊達に意見ができる風土です。 ・社員のほとんどが業界未経験で入社。経験者であることよりも入社して何を成し遂げたいか、どう成長したいかを重視します。 ・大切にしているのは、スピード感あるアクション。走りながら考えることを推奨される雰囲気です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sojitz-sc.com/ |
| 設立 | 年2001年9月 |
| 資本金 | 379百万円 |
| 売上 | 67,169百万円 |
| 従業員数 | 111名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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