【株式会社フロンティアインターナショナル】【渋谷】労務（リーダー候補）◆給与計算・入退社手続きなど幅広く担当◆16期連続増収◎東証グロース上場【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)


【渋谷】労務（リーダー候補）◆給与計算・入退社手続きなど幅広く担当◆16期連続増収◎東証グロース上場


～東証グロース上場／女性向け大型ファッションショーなど有名イベントを多数プロデュースするPR企業～

■業務内容：
現在2名で実施している人事労務分野のタスクリーダー（担当責任者）としての業務を想定しております。

◎入社後
人事・労務の全体像をご理解いただき実務経験を積んでいただく予定です。
・給与計算、年末調整、給与支払報告書作成
・社会保険、所得税・住民税にかかる処理
・入退社手続き
・マイナンバー管理
・健康診断等の手続き
・制度構築等
・その他法規、制度対応

■働く魅力：
◇労務部門全体の業務に取り組むため、領域内外問わず知識を深めることができます。

◇経営層、従業員の双方と直接連携しながら業務に取り組むことできます。

◇成長フェーズの企業で担当領域において従来の業務のブラッシュアップ（改善）や成長実現に向けた新たな業務への挑戦ができます。

■得られる経験：
・従業員、経営層、社労士、行政機関など、社内外の人とのコミュニケーション能力が得られます。
・業務へのスピード感や経営視点でのプロジェクト進行を経験できます。

■当社について：
当社は女性向け大型ファッションショーをはじめ、企業のプロモーションや自主興行のイベント・キャンペーン・PR・インタラクティブなど、プロモーションの企画立案から制作・運営業務までをワンストップで提案する企業です。2019年2月に東証マザーズ上場し、2020年6月には創業30周年を迎えました。現在は第二創業期として主軸のプロモーション事業の拡大のみならず、新規事業を生み出し、世の中に発信・貢献していくフェーズにきています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】