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正社員
＊全国18カ所に展開する、有料老人ホームのスタッフを採用！
＊採用業務未経験でも大歓迎◎
全国18カ所に展開する高級有料老人ホームで働く、介護スタッフ・看護師・ケアマネジャーなど中途スタッフの採用業務全般をお任せします！
…━━具体的な業務内容━━…
◆採用の企画・準備
┗施設の人財ニーズ把握や採用計画の立案
求人媒体の選定・予算管理
◆求人作成・情報発信
┗魅力が伝わる求人広告の作成
SNSや自社サイトでの採用広報
◆応募者さまとのやりとり
┗問い合わせ対応や面接の日程調整
書類選考・面接実施・丁寧なフォロー
◆入社サポート
┗内定者フォローや入社手続き
入社後の定着支援・オンボーディング
◆分析・改善活動
┗採用データの管理・効果測定
エージェントや代理店との連携
…━━年齢関係なし“提案”を歓迎します━━…
入社後、早い段階から「採用計画」や「戦略立案」に携わることができます。MTGでは全員が意見を出し合う社風のため、年齢に関係なくあなたのアイデアを活かせる環境です！
…━━ロングライフの施設の特徴について━━…
「介護は究極のサービス業である」という理念のもと、
花・緑・水・風・光を感じられる環境の中で、お客様に彩りのあるいきいきとしたご生活を送っていただけるよう、各職種がチームとなってサービスをお届けしています。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【私たちが採用する人財は、ロングライフのサービスそのものです。】
私たちが採用するのは、介護スタッフや看護師、ケアマネジャーといったポジション。各施設のお客様の、豊かな暮らしを支えるサービスを提供している人財です。だからこそ、研修を通じて自信をつけていくスタッフを見たり、自分が採用した仲間が現場で笑顔で活躍し、周りから「あの人のおかげで助かっている」「いい人を採用してくれたね！」という声をもらったりする時は、人事としての大きな喜びとやりがいを感じられます。
【フラットな社風があなたの背中を押します。】
フリーアドレス制を導入しているため、他の社員と気軽に相談しやすい環境です。役職に関係なく「さん」付けで呼び合うフラットな社風で、時には社長が隣に座って一緒に話すことも◎Slackでの日常的なコミュニケーションも活発で、分からないことがあっても、すぐに相談できるのでご安心ください！
【教育制度について】
【入社後の流れ】
▼グループ全体の入社時研修
→理念や会社方針、ロングライフブランドの考え方を学びます。
▼その後は既存スタッフと一緒に、できることからスタート
→業務の流れを把握し、採用の知識も身につけていきましょう。
先輩が丁寧にサポートするので、
業界未経験の方も安心してスタートできます！
※入社半年後を目途に、介護職員初任者研修を取得していただきます
ポイント1特別なスキルではなく、あなたの人生や社会人経験が武器に。 未経験から、採用で未来を創る本部人事へ！
「人生100年時代、健やかで美しい100歳になろう」
というテーマのもと、お客様の豊かな生活を支えている当社。
私たちが大切にしているのは
お客様や従業員が、心地よく幸せに過ごせること。
そのために必要なのは、マニュアル通りのサービスではなく、
一人ひとりに寄り添える、温かな心です。
今回募集するのは、
未経験からスタートできる『人事』。
温かな心を持つ人財を見抜くには、
あなた自身の人柄や人生経験
人と関わる中で磨いてきた力が求められます。
だからこそ面接では、凝り固まった志望動機より
想いや、歩んできた道を聞かせてください。
お客様が幸せに過ごせる環境を、
一緒につくっていきましょう。
ポイント2女の転職！取材リポート
取材で出会ったのは、実に多彩なキャリアを持つ方々。ケアスタッフ、事務、前職…様々な場所で培った経験が、ここでは確実に“自分らしさ”として開花しています。だからこそ個性が生まれ、自由度高く働ける環境が実現しているのです。そして驚いたのは、上下関係をほとんど感じさせない風通しの良さ。「いつでも相談できる」その安心感が、イキイキと働く原動力になっているのだと実感しました。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません |
| 勤務時間 | ◆9:00～18:00（実働8時間/休憩1時間） 【残業について】 残業はほとんどありません！ メリハリをもって働けます。 |
| 勤務地 | ＊梅田駅より徒歩5分・大阪駅より徒歩10分の好アクセス！ 【大阪本社】大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル25階 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ◆阪急神戸本線 梅田駅より「徒歩5分」 ◆谷町線 中崎町駅より「徒歩5分」 ◆阪急宝塚本線 梅田駅より「徒歩6分」 ◆東海道本線(米原－神戸) 大阪駅より「徒歩10分」 ◆御堂筋線 梅田駅より「徒歩10分」 |
| 給与 | 月給25万円～＋各種手当＋賞与（年2回） ※経験・スキルを考慮し決定します ※残業代は別途全額支給いたします ※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇に差異はありません） |
| 待遇・福利厚生 | * 交通費支給（月3万円まで） * 社会保険完備 * 退職金制度（入社3年目より） * 資格取得支援制度（介護職員初任者研修など） * カムバック制度・時短勤務制度 * 保養所・保育所あり * 社員割引（グループリゾート宿泊補助制度あり） * オフィスカジュアルOK * 敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | * 週休2日制（土・日） * 夏季休暇：2日 * 冬季休暇：4日 * 有給休暇（初年度10日） * 慶弔休暇 * 産前産後休暇 * 育児休暇（復職率100％） * 介護休暇 |
| 応募資格 | ＊人柄重視の採用です！ ＊採用業務が未経験の方も歓迎します！ ■高卒以上 ■社会人経験がある方（目安３年以上） ※丁寧な電話対応やメール対応ができることが必須条件となります ＼こんな方は大歓迎／ ＊介護業界に興味がある方 ＊採用業務の経験がある方（業界は問いません） ＊求人広告の作成や採用戦略の企画に関心のある方 ＊採用広報・ブランディングに興味がある方 ＊コミュニケーション力を活かして働きたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 日本ロングライフ株式会社 大阪本社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ─＊ロングライフの歩み＊─ 1986年、超高齢化社会を見据え大阪府堺市で民間介護サービス会社として創業。訪問入浴から始まり、1990年には有料老人ホームを開設。在宅と施設の両輪で高齢者の豊かな暮らしを支え続け、現在では関西・首都圏・東海に多数の施設を展開。リゾートサービスや海外展開も手がける総合介護企業へと成長しています。 ─＊事業内容＊─ ■ホームサービス事業 ■保育所及び託児所の経営 ■子ども・子育て支援事業 |
| 代表者 | 代表取締役社⻑ 炭本 健 |
| URL | |
| 設立 | 平成19年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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