正社員
掲載予定期間:2025/11/17(月)〜2026/2/15(日)
【東京駅】電力会社への既存営業◆飛び込み営業無◎毎週水曜ノー残業デイ/土日祝休/年間休128日
【火力発電システム(蒸気タービン・発電機等)の設備メンテナンス・修理の営業担当窓口/創業78年目の老舗商社/年休128日(土日祝休み)/毎週水曜ノー残業デイ】
■取り扱う商材や業務内容など:
[主な顧客]
大手電力会社/火力発電所
[主な仕入先・商材:大手重電メーカー]
火力発電システム(蒸気タービン・発電機等)の設備メンテナンス・修理の営業担当窓口を行う。
火力発電所は電力安定供給の為、定期的に点検修理を実施致しますが、
この定期点検工事の提案、契約が主な業務です。
顧客ニーズのヒアリングや拾い出し、商品・サービスの提案活動。
メーカ営業担当者と連携し、最適提案の実施。
■営業スタイルについて:
主に東芝、IHI等大手電機、機械メーカー等大手企業の代理店として、
担当顧客とメーカーの双方と密な関係を築き、定期点検計画情報の入手、価格交渉を実施、
顧客ニーズに対してタイムリーに最適提案の実施する。
■ご入社後の流れ:
OJTで業務を習得いただき、徐々に担当顧客を増やしていただきます。
■配属先組織について:
電力二部/6名が在籍しております。
■残業時間について:
繁忙期(10月~1月)は20~30時間ほどの残業が発生しますが、それ以外の機関につきましては0~10時間ほどの残業となっております。
■働き方:
年間休日128日、土日祝休み、毎週水曜ノー残業デイ、時差出勤可能。
シェアトップクラスの実績も誇るなど、就業環境・企業安定性ともに抜群で長期就業が叶う環境です。
■当社について:
当社は電機、電力機器、産業機械、環境装置等を様々な産業分野に販売するほか、自社開発の紫外線応用機器や自動車部品の製造、販売などを手掛けており非常に安定した経営を行っております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 雇用条件は試用期間中も変わりません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:15 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区京橋1-10-7 KPP八重洲ビル8F・9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 有 当面は転勤予定なし。将来的には可能性あり。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) |
| 給与 | <予定年収> 460万円~530万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):213,100円~249,200円 その他固定手当/月:50,000円 <月給> 263,100円~299,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回※過去実績1,100円~9,000円 ■賞与:年2回※過去実績5.80ヶ月分 ※主任となった場合、月20,000円の職務手当支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者:1万円/月、その他扶養家族:4千円/月 住宅手当:別途、新婚住宅手当2万円/月(条件有) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:3年勤務で受給資格発生 <定年> 60歳 確定給付年金/定年(再雇用65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 営業力のスキルアップ研修有り(年次によって段階的にご用意しております。昇格時にも研修がございます。) <その他補足> ・研修支援制度 ・出産お祝い金有り ・財形貯蓄制度 ・自己啓発援助(公的資格取得費用補助)制度 ・社員持株会 ・社宅(転勤者用) ・新婚者に対する住宅手当加算 ・結婚祝金 ・退職金制度 ・永年勤続制度(勤続年数に応じて賞金賞品を授与) ・業務表彰制度(功労者への賞金賞品を授与) ・教育資金融資 ・慶弔見舞金 ・全国各地の保養所(保険組合による) ・レジャー、フィットネス等割安利用(保険組合による) ・予防接種費補助や定年齢人間ドック費全額補助など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数128日 夏季休暇(5日)、年末年始休暇(12/29~1/4) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!> ■必須条件: ・営業の経験(目安1年以上)※法人・個人不問 ・PCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ・コミュニケーション能力・協調性(あれば望ましい) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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