【株式会社Ｇｉｚｕｍｏ】【渋谷】RPO案件管理／HR事業リーダー◆採用代行RPOサービスの管理◆フレックス／年間休日125日【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2025/11/17(月)〜2026/2/15(日)


【渋谷】RPO案件管理／HR事業リーダー◆採用代行RPOサービスの管理◆フレックス／年間休日125日


～自社採用代行サービスの新規事業に携われる／土日祝休み／年間休日125日／フレックス／副業可～

■職務概要：
採用代行サービス「torumon（トルモン）」を運営する当社において、案件管理やお客様へのヒアリング等を担当いただきます。現在はサービスローンチ段階ですが、多くのお客様から既に引き合いをいただいており、今後事業拡大をさせていくサービスとなっております。

■業務詳細：
採用代行サービスを利用いただく企業様に対する依頼内容のヒアリングや、その後の効果測定を含めた案件管理をお任せいたします。
▼具体的には下記業務となります：
・案件の管理
・RPOのご依頼があるクライアントへの要件のヒアリングや要件定義
・オペレーション設計
※基本はオンラインや電話・メールでのお客様対応が中心です。

■torumonについて：
torumonは採用実務をアウトソーシングしたい企業様向けの採用アシスタント・RPOサービスで、求人出稿・スカウト送信・応募者対応等の採用業務を代行いたします。月額3万円からの業界最低水準のコストで利用でき、採用実務のサポートに特化しています。最短10時間／月、1ヶ月単位での利用が可能で、必要な業務を必要な時間だけ活用可能なため、小さなリスクで始められることもポイントです。https://torumon-hr.com/

■組織構成：
社長直下組織に所属いただき、責任者1名(30代前半)、メンバー2名、業務委託1名が在籍しております。当社は20～30代中心で構成されております。

■多角的な評価制度：
MBO（目標管理制度）、360度評価、業務レベルなどの項目により、年2回の評価制度があります。マネージャーとの定期的な面談もあるため、業務の進捗や目標をその都度確認しながら進められます。

■働き方について：
土日祝休みで基本的に出社しての就業スタイルとなりますが、リモート勤務の相談も可能です。残業は20～30時間を想定しており、働きやすい環境を整えております。

■働く環境：
・社長直下の事業にて裁量を持って取り組むことができます。
・実力主義の組織であるため、成果次第でマネージャー・事業責任者などというキャリアアップを目指せます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】