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正社員
掲載予定期間：2025/11/24(月)〜2026/2/22(日)
【静岡／三島市】新築戸建注文住宅の反響営業/完全週休2日/有給休暇取得率100％/U.Iターン歓迎
～当社は静岡県三島市に本社を置く、新築戸建注文住宅メーカー／地域活性化事業／ワークライフバランス◎／有給休暇取得率100％／UIターン歓迎／完全週休2日制
■業務内容：
自社住宅ブランド「OWN RESORT HOME（オウン リゾート ホーム）」の新築戸建注文住宅の営業（※完全反響／新規開拓なし）をお任せ致します
■具体的には：
・モデルハウスの魅力的なご案内
・お客様の夢を形にするご要望のヒアリング
・理想の住まいを実現するプラン提案
・理想の土地探しツアーのご提供
※ご契約後は、設計や施工管理の社員と連携し、お引渡しまでしっかりサポートします
【営業課 1日のスケジュール例】
■09:00～09:30 メール、LINEチェック返信対応
■09:30～10:00 営業チーム朝礼
■10:00～11:00 設計/積算チームに先週末のお客様の打ち合わせ内容共有
■11:00～12:00 マーケチームへの来場状況の共有
■12:00～13:00 お昼休憩
■13:00～14:00 金融機関来社打ち合わせ
■14:00～16:00 来週御約束の土地探し打ち合わせ現地調査
■16:00～17:00 市役所に必要資料の問い合わせ
■17:00～18:00 お客様とオンライン打ち合わせ
■組織構成
営業部門は7名ですが、注文住宅の反響営業担当は現在1名となります
■ご提案するサービス：
「OWN RESORT HOME(オウン リゾート ホーム)」は、インテリアの専門家が、厳選されたアンティークやデザイナーズ家具を用い、Natural・Vintage・Resortなど多彩なスタイルを融合させた唯一無二の新築戸建注文住宅です。高品質なデザインとサービスが評判のため販売のしやすさも魅力です
■確かな収入保証：
新たな一歩を踏み出す方へ。転職の勇気を後押し。リスクを最小限に抑える収入サポート制度を設けております
■当社について：
当社は静岡県三島市に本社を置く、新築戸建注文住宅メーカーです。アンティークを基調としたインテリアから内装デザイン、建築まで、住空間をトータルにワンストップで提供しております。独自のデザインセンスと高品質なサービスにより、これまで多くのお客様から厚い信頼を頂いて参りました
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※試用期間中の給与の変動なし ※試用・研修期間は、KDI（重要行動指標）を重要視させて頂きます。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県三島市本町2-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■マイカー通勤可（駐車場あり） ＜転勤＞ 有 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：317,400円～525,300円 固定残業手当/月：111,600円～184,700円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 429,000円～710,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力などを考慮の上、給与を決定いたします。 ※給与詳細は、経験・年齢・能力を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（実績に応じて昇給） ■賞与：年2回（実績に応じて支給） ※給与とは別に成果に応じて賞与を支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限25,000円／月 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：福利厚生その他欄に詳細記載 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得を支援 ・宅地建物取引士 ・インテリアコーディネーター ・ファイナンシャルプランナー（1級・2級）など ※テキスト代や資格取得費用を全額負担する支援制度を提供しています。 ＜その他補足＞ ■ノートPC支給 ■スマートフォン支給 ■社有車貸与 ■営業手当 ■資格手当 ■運営店舗「Brigela」の絶品ジェラートを無料で楽しめる特典付き／お客様だけでなく、スタッフも笑顔になる職場です。 ■オフィス内にドリンクサーバーあり ■お客様感謝祭（年2回・自社のショールームでオーナー様との懇親会） ■退職金制度：雇入れより2年を経過した月の当月に、勤労者退職金共済機構中小企業退職金共済事業本部（中退共）と 退職金共済契約を締結します。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は水・木） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数108日 ■夏季休暇、年末年始 ■希望休取得制度あり ■有給休暇が取りやすく、業務に支障がなければ取得時期も自由です。 |
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ～第二新卒から幅広い世代活躍中～ ■必須条件： ・普通自動車免許（AT可）を保有されている方 ・住宅営業経験が5年以上ある方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | デバイス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒411-0855 静岡県三島市本町2-3 |
| 事業内容 | ■事業内容： 家具、インテリア、その他生活雑貨の輸入・企画制作・販売住宅、店舗の企画・デザイン・設計・施工・ホームステージング、不動産事業、建築資材の卸販売、リノベーション、新築注文住宅、映画、CM、スタジオセットなど商品レンタル及び美術監修 ■家づくりのコンセプト： 「共に、いきる。創造的デザイン」 そこに住まう人のことを想い、その人が一番長く人生を共にする場所として、暮らしを支え、共に生きる。その暮らしを想像していく為のデザイン。 「共に、いきる。創造的デザイン」は単に見た目がカッコいい家ではありません。 |
| 代表者 | 村松慶多 |
| URL | https://ownresort-home.jp/ |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 400百万円 |
| 従業員数 | 10名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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