【株式会社富士通ゼネラル】【川崎】クラウド技術を利用したIoTプラットフォームの運用設計エンジニア※マネージャークラス#D03【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/27(木)〜2026/2/25(水)


【川崎】クラウド技術を利用したIoTプラットフォームの運用設計エンジニア※マネージャークラス#D03


～グローバル空調IoTプラットフォームの構築／クラウドシステム運用・保守・分析／産休育休取得率高／ノー残業デー有／最新技術に触れスキル向上／マネージャー募集／長期キャリア形成可能～

■業務内容：
全世界の空調機をインターネットに接続し、IT/IoT技術を活用したグローバル空調IoTプラットフォームの構築を進めております。既に展開しているサービスを安定して提供するための運用設計、保守、分析業務および全体のマネジメント業務を担当していただきます。

■業務詳細：
・グローバル空調IoTプラットフォームの運用設計
・システムの保守およびトラブルシューティング
・サービスの安定提供のための分析業務
・クラウドシステムのマネジメント
・IT/IoT技術の活用と改善提案

■開発環境：
開発言語：Shell script、Python、JavaScript
開発環境：AWS、Git、Jenkins

■募集背景：
現在、在籍社員にて全世界に向けたクラウドプラットフォームおよび遠隔操作アプリケーションの開発が進んでいますが、24時間/365日安定したサービスを提供するためのクラウドシステム運用人員が不足しております。安定したサービスを提供するための運用設計、分析を行うマネージャーを募集いたします。

■就業環境：
産休取得率100％、育休取得率90％以上、産休・育休取得後の復帰率96％という実績があり、社員が安心して長く働ける環境が整っています。また、ノー残業デーの設定や自己成長・イノベーションを目指す取り組みとして、全社員が就業時間の10％を自由に活用できる制度があります。

■当社の魅力：
当社は社会生活に不可欠な空調分野において、世界各国のお客様に対し、空調IoTプラットフォームを活用した様々なサービス・ソリューションを提供しています。グローバルに活躍できる環境が整っており、最先端の技術に触れながらキャリアを積むことができます。社員の成長を重視した環境で、長期的なキャリア形成が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】