【株式会社致知出版社】【渋谷区・業界未経験歓迎】法人営業※既存メイン◆理念研修の提案◇定期購読11万人「致知」／大手取引多【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/4(木)〜2026/3/4(水)


【渋谷区・業界未経験歓迎】法人営業※既存メイン◆理念研修の提案◇定期購読11万人「致知」／大手取引多


～未経験から営業に携われる／11万人に定期購読「致知」の出版社／1350団体以上、100以上の学校の部活動で導入済～

当社は「人間学」の出版社として「致知」という月刊誌を柱に、人間性を磨く事業を展開しています。各界の著名人をファンに持つ月刊『致知』や社員教育用テキストを提供する当社にて、研修の営業担当をお任せします。

◎広告掲載企業：積水ハウス、大和ハウス、清水建設、ツムラ、ブルボン、マツダ、公文など敬称略

〈業務詳細〉
・学校向け・法人向けの理念研修「木鶏会」の提案・導入支援
ー実施内容は型が決まっているため、実施頻度や参加人数、形式（対面・オンライン）などをカスタマイズします。

・初回研修の同席
・都内開催の大型イベント（全国大会）や地方開催の中小イベント（500名規模）の企画・運営
・経営者コミュニティとの連携、外部団体との協働
・見積書・請求書・領収書の作成発行
・営業記録や出張計画書の入力（キントーン使用）

◎担当企業：200～350社
◎商談：対面中心（全国出張あり）、オンライン商談も一部対応
◎顧客：既存8：新規2で、新規もテレアポなどでなく紹介メインです

■「木鶏会」とは
月刊『致知』を教材に、参加者が記事を読み感想文を書き役職や立場を超えて意見交換する研修です。コミュニケーションを深め、職場の風通しを良くし、理念浸透や人間力向上を目的としています。

■やりがい
・読者層は経営者・マネジメント層からの支持が熱く、役職者と関わる機会が多い環境です。
・研修導入は1350団体以上、100以上の学校の部活動で導入済です。伴走する中で変化・成長されていくお客様の姿を直接見ることができます。

■入社後の流れ：
入社後はOJTで業務を学んでいただき、入社1年目は先輩社員との営業同行、都内営業のほか、営業事務をメインに行っていただく予定です。

■働き方と組織構成：
・5名（60代1、50代1、40代2、30代1／全員男性）。
・年休115日・残業時間月20時間程度
・経験を重ね、営業対象に地方の企業が含まれてくると、月4回程度、出張が入るようになります。

■『致知』とは
有名無名やジャンルを問わず、各界各分野で一道を切り開いてこられた方々の貴重な体験談を毎号紹介しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】