正社員
掲載予定期間：2025/12/4(木)〜2026/3/4(水)
【名古屋/西三河】ユーザーサポート★維持運用※大手自動車メーカーの車両開発を支える/大手Gで安定◎
～車両開発または3DCADで何らかの知見ある方歓迎！大手グループで安定基盤＆福利厚生◎～
●日本を代表する大手自動車メーカーや部品メーカーを顧客に、EV等次世代車の下支えをお任せ
●連結売上高3,151億円の三井E&SグループのIT・システム分野を担う中核企業
●「平均勤続年数12.7年×平均残業月20h×実働7.45h×フレックス×在宅可×くるみん認定」などから長期就業を実現
当社は旧三井造船の戦略子会社として設立され、鉄道や自動車などの製造業のほか、流通、金融、製薬など様々な業界のお客様にシステム構築を提供しています。
そんな当社にて、日本を代表する大手自動車メーカー様や大手自動車部品メーカー様を顧客にユーザーサポート業務をお任せします。
■業務詳細
自動車関連会社のエンジニアリング領域で使用する業務アプリケーション(PLM=製品の企画～販売など全過程を管理するシステムや手法のこと)に関して問合せ対応や運用検討、業務アプリケーション基盤維持・運用をお任せします。
将来的には、ユーザー支援業務として問合せの内容及び、対応状況の把握→メンバーへの指示、お客様へのプロジェクト状況報告をお任せします。
■取引顧客
大手自動車メーカー、大手自動車部品メーカー 等
※各社長年の関係値や実績有◎
■目指せるキャリア
ヘルプデスク系のリーダーまたはPLM領域リーダーを目指せます。
■同ポジションの魅力
・車両開発におけるデータ管理や運用に携われます
・EV等の次世代車両開発の現場を下支えする役割に担えます
■働き方
・家族手当・住宅手当・寮社宅ありです。平均勤続年数12.7年×平均残業月20h×実働7.45h×フレックスと働きやすいです。
・基本的には愛知県のお客様先に常駐ですが、愛知県内での業務経験を積んだ後異動し大阪府、福岡県など国内のお客様先勤務の可能性もあります。
■当社について
・三井E&SグループのITシステムを担い、様々な分野（業界）での課題解決を行うトータルソリューションカンパニーです。
・各業界の大手優良企業様向けに事業を行っており、技術面だけでなく、お客様の業界や業務知識を習得でき、さらに多くは上流から開発運用保守まで一貫しているので、お客様と直折衝する機会が非常に豊富です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク（ソフトウェア・ネットワーク） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～14:00 休憩時間：45分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～16:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ お客様先：愛知（主に名古屋市、西三河地区周辺） 住所：愛知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ お客様先（大阪府・福岡県など） 住所：大阪府・福岡県・東京都 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 有 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 522万円～679万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：273,500円～337,500円 ＜月給＞ 273,500円～337,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※管理職採用の場合、管理職(上級職)の当社規定で決定 ※給与は経験・能力を考慮し決定 基本給＋(時間外手当／月平均20H算出)＋(昼食費／20日出勤算出)＋賞与 ■昇給：年1回★2025年度実績／18,000円 ■賞与：年2回（6月、12月）★2025年度一般職実績／年間5.978ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：管理職を除く 住宅手当：結婚後賃貸住宅に入居の場合（世帯主） 寮社宅：借上社宅・寮制度あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで） ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■階層別研修、技術研修、eラーニング ■自己啓発表彰制度（入社後の取得資格に応じて、賞金を支給） ＜その他補足＞ ＜各種制度＞ ■社会保険完備（雇用・労災・健保・介護・厚生年金） ■交通費全額支給 ■家族手当 ■借上社宅（規定あり） ■退職金制度 ■再雇用制度あり（65歳まで） ■昼食費補助（300円／出勤日数） ■財形貯蓄 ■労働組合 ■確定給付退職年金 ■介護休業制度 ■家賃補助（地域により3万5千円～6万円）（規定あり） ■寮共益費補助（規定あり） ■マイホーム利子補給制度 ■組合・健保レクリエーション施設（労働組合および健康保険組合が契約している保養施設が利用可能） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇 ※年平均取得日数16日 ※メモリアル休暇、リフレッシュ休暇等ライフワークバランス充実に繋がる多様な休暇制度 ※入社月により年休付与日数が決定 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験歓迎＞ ■必須条件：以下いずれかの知見がある方 ・3DCADの何かしらの知見がある方 ・車両開発の知見がある方 ■歓迎条件： ・ヘルプデスク・ユーザサポート業務経験者 ・インフラ分野の知見がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三井E&Sシステム技研株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒261-8501 千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンD9 |
| 事業内容 | ■事業内容： 自動車メーカーや造船などの製造業、流通、金融、公共サービスや製薬会社など、様々な業界のお客様のビジネス環境に即応したシステム構築、運用保守、さらには情報インフラや関連電子機器の開発まで、お客様に密着したITソリューション事業を展開しています。 （1）システムエンジニアリング事業 （2）ソリューション&サービス事業 （3）ICT事業 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.msr.co.jp/ |
| 設立 | 年1986年4月 |
| 資本金 | 720百万円 |
| 売上 | 25,900百万円 |
| 従業員数 | 655名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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