正社員
掲載予定期間:2025/12/8(月)〜2026/3/8(日)
【築地】SE◆超大手銀行ALM開発◆一次請け◆全工程◆アプリケーション開発◆リモート可
☆銀行経営の中核を担う、超大手銀行のALM・リスク管理システム
☆アプリケーション開発から保守まで携われる/プライム案件
単に作るだけでなく、顧客の「やりたいこと」を形にする仕事です。
※ForeVision入社と同時に、データ・フォアビジョン株式会社ALMリスクソリューション部出向となります。
※データ・フォアビジョン株式会社の社員は全てForeVision株式会社から出向しています
■業務内容
超大手銀行の経営(中核)を支えるALM・リスク管理システムの開発、運用、保守を担当いただきます。
・顧客要望のヒアリング、課題整理、調査・分析
・要件定義、設計、開発、テスト、リリースまでの一連工程
・運用保守対応と改善提案
■入社後の流れ
ご自身の得意分野を相談しながら、金融エンジニアとして自分なりのキャリアを築けます。
(例)
(1)保守業務から開始:システム全体の運用を理解しながら中身を習得 → 開発へステップアップ
(2)開発業務から開始:要件定義やテストなど即戦力として参画
■ポジションの魅力
(1)プライム案件のため、預金流入額が日本一の銀行のユーザー要件に近いところで作業できます。プログラミング開発のみではなく、ユーザーと直接関わり、課題を深く理解した上で解決策を提案・開発できます。
(2)開発や保守のみという業務分担ではなく、一連のライフサイクルを経験可能。毎年大規模な追加開発プロジェクトが発生し、成長できる環境です。
■組織構成:
部長、副部長、PM4名(男性3名、女性1名)+協力会社10名前後
■働く環境:
・リモート週3日程度:開発時期により変動。メンバー内ローテーションで出社日あり。
■当社について:
当社は「金融×IT×データサイエンス」を軸に、全国の金融機関のデジタル化を支援しています。共同データベースを主導し、顧客データ分析によるリスク評価モデル構築を行うほか、プライマリベンダーとして業務システムやソフトウェアの実装を担っています。
銀行経営の中核を担うALM・リスク管理システムの領域でトップクラスの実績を誇り、2007年より一次請けとして重要システムの開発から保守までを一貫して担っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中の条件の変更なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> データ・フォアビジョン(株)※出向先 住所:東京都中央区築地5-6-10 浜離宮パークサイドプレイス15階 勤務地最寄駅:都営大江戸線/築地市場駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ・ForeVision入社と同時にデータ・フォアビジョン株式会社の担当部門への配属(出向)となります。 ・出社とリモートのハイブリッド勤務 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,628,100円~5,794,740円 固定残業手当/月:95,850円~153,090円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 355,000円~567,000円(14分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ITや金融に関する社内勉強会のほか、職位にあわせた通信教育など、希望するカリキュラムの受講が可能です。また、会社指定の資格については受験費用の補助や、報奨金対象となる制度があります。 <その他補足> 在宅勤務 時短制度 服装自由 資格取得支援制度 研修支援制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産休育児休暇、慶弔休暇、年次有給休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【必須】 ・IT業界経験5年以上 ・業務、技術、金融知識に対して積極的に取り組んでいただける方 【歓迎】 ・SQL/C++/クラウド等の開発経験 ・基盤関連の開発経験を有する方 ・設計、プログラミング、テストの経験を有する方 ・ALM・市場リスク管理、およびその類似システムの開発・導入経験 ・金融業界のシステム開発経験を有する方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ForeVision株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地5-6-10 浜離宮パークサイドプレイス15F |
| 事業内容 | ForeVision株式会社は、業務システム、ソフトウェアの企画開発とデータ分析・モデリングを行う「データ・フォアビジョン株式会社」と、銀行界との共同出資によるデー タベースコンソーシアムとして設立され、データ分析やリスク評価モデル構築、先進研究を行う「日本リスク・データ・バンク株式会社」が戦略的に経営統合し、2019年2 月に共同持株会社として誕生いたしました。 ■金融×IT×データサイエンス 全国の金融機関を中心としたお客様のデジタル化による業務高度化、効率化を支援する為、共同データベースを主導して顧客データをお預かりし、そのデータ分析によるリ スク評価モデルの構築を行い、プライマリベンダーとして業務システム、ソフトウェア等の実装を行っています。社会インフラである金融を支える公共的使命のもと、お客 様である金融機関の発展、経済の発展に貢献しています。 ■銀行業務発展を実現するパイオニア 1996年、銀行における収益管理の新手法として提唱した”スプレッドバンキング”は、現在では銀行界のスタンダードになりました。また、金融界の共同データベースの主 幹事として収集したデータを活用したリスク評価モデルもスタンダードとなり、2000年代初頭には、現在で言う“AI融資”を日本で初めて実現しました。銀行業務発展を実 現するパイオニアであり、これからも、新しい価値を産むDNAは社内で受け継がれていきます。そのDNAを持ち、金融業務を理解したソリューションアーキテクトが、業務コ ンサルからデータ分析、システム実装まで、全てワンストップで実現する、唯一無二の会社です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.forev.co.jp/ |
| 設立 | 年2019年2月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 193名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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