正社員
掲載予定期間：2025/12/11(木)〜2026/3/11(水)
【札幌・北広島市】注文住宅販売＜展示場来場者向け＞火・水休み／育成体制充実／売上1000億の大手G◎
◆新事業所のオープニングメンバー！3カ月じっくり研修を行うので未経験でも安心スタート！／1年目から500万円支給実績も◎／家族・住宅・資格手当、退職金ほか福利厚生充実／新昭和グループの安定性×地域に貢献できる仕事◆
＼こんなひとにおすすめ／
・人と話すことが好きで、提案にやりがいを感じたい方
・地元に貢献できる仕事を探している方
・アパレルや保険などBtoC営業経験を活かしたい方
・安定した環境で専門知識を身につけたい方
■業務内容
◎モデルハウス、現地見学会での接客
お客様の理想の住まいを実現するコンサルタントとして、予算や家族構成、ライフスタイルなどのニーズをヒアリングし、間取りやインテリアなどのアドバイスを行います。
※自社HPや不動産サイト、折込などを見て来場されたお客様の反響営業中心です。
※月の来場対応数：3～7組／商談化率50％／提案数3～5件／契約1件
◎ご契約
住宅ローンやご契約の説明。契約時には先輩がフォロー、ローン書類や契約書作成の実務はアシスタントが担当するので未経験でも安心◎
◎施工・引き渡し・アフターフォロー
施工中もお客様の窓口としてサポートし、お引き渡し後も住み心地を伺うために訪問します。
■入社後
3ヶ月間、千葉県にて研修（商品勉強／構造・FP／ローン・ヒアリング／提案・図面／見積り／OJT／ロープレ）を実施します。※研修中の宿泊先手配・費用は会社負担
その後もOJTで先輩営業や設計、施工管理がチームでサポートします。
＼魅力ポイント／
・飛び込みなしの反響営業：来場されたお客様への提案に集中
・高い商談化率：月3～7組対応で約半数が商談に進む(業界でも高水準)
・資格支援充実：学費補助最大10万円／合格祝金／資格手当／自己啓発支援なども
・働きやすさ◎：残業月25h以下・年休116日＋計画年休5日＝実質休日121日
・産前・産後休暇／育児休暇の取得実績あり※男性も積極的に活用中！
■キャリアパス
営業スキルを磨き、所長や管理職への昇格を目指せます。専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能です。
■企業魅力
新昭和グループとして、注文・分譲住宅事業を展開。高性能住宅の提供を通じて地域に根差した住まいづくりを推進し、安定成長を続けています。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:15～18:15 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 道央営業所 住所：北海道北広島市共栄町4-1-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ※新規展示場立ち上げに伴い、通勤圏内での配置変更あり ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～260,000円 固定残業手当/月：43,299円～48,946円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 273,299円～308,946円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験、スキルにより決定します。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※超過した時間外労働分は別途支給いたします。 ※別途インセンティブがあります。 ※販売手当あり ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（会社規定内） 家族手当：世帯・家族手当 住宅手当：家賃補助あり※基準あり 寮社宅：北広島勤務の場合は寮完備※福利厚生欄に詳細補足 社会保険：補足事項なし 退職金制度：3年以上継続勤務に限る ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ◆学費補助：指定する資格取得のため講座を受講する場合、受講料半額負担（最大１０万円） ◆合格祝金：指定の資格に合格した場合、祝い金を支給 ◆資格手当：指定の資格所有者に毎月、資格手当を支給 ＜その他補足＞ ■役職手当 ■資格手当 ■車両手当 ■財形貯蓄制度 ■社員持ち株制度 ■持家取得支援 ■会社提携ローン（自動車ローン他） ■確定拠出年金 ■宿泊費補助 ■自己啓発支援 他 ■産前・産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得実績あり（男性の取得実績あり） ■育児休業 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は火・水） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数116日 火曜・水曜日（同社カレンダーによる） 有給休暇（入社半年後10日）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 他 ※年間休日116日＋計画年休5日があります。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：＜業界経験不問！安心のフォロー体制あり◎＞ 何かしらの営業経験1年以上 (法人・個人不問) ■歓迎条件： 宅地建物取引士およびFP、住宅・不動産業界の営業経験者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ウィザースホーム |
|---|---|
| 所在地 | 〒260-0835 千葉県千葉市中央区川崎町1-39 |
| 事業内容 | ■事業内容： 1. 2×4・2×6工法・木造軸組工法（ハイブリッド工法）による住宅の企画・設計・施工・販売 2. 不動産の売買・仲介 3. 太陽光発電システム、オール電化システム等の販売及び設計・施工 4. 火災保険・損害保険代理店業務 5. 前各号に附帯関連する一切の事業 ■事業の特徴： （1）注文住宅のウィザースホーム…2×4・2×6工法をベースに、自由設計ならではのデザイン力にこだわった注文住宅ブランド。外璧タイルをはじめ家事ラク、適材適所の収納計画、ZEHなど、多様化するライフスタイルや将来を見据えた先進性能にも柔軟に対応しています。 （2）新築一戸建てのウィザースガーデン…周辺の住環境との調和や繋がりを第一に考えた戸建分譲事業。計画的な街づくりを展開することで生まれる統一感のある街並みを目指し、次世代まで豊かで快適な暮らしが続くよう、「ご家族の未来を描く街づくり」を実践しています。 （3）リフォームのウィザースリフォーム…限りある自然資源を大切にしながら、家族の将来までを見据えたリフォームを提供すること。住まいの経年変化に応じた適切なメンテナンスと有効なリフォームで、さらに健康で美しくあり続ける住まいを叶えていきます。 （4）土地・宅地…独自のネットワークや検索システムにて、最新の土地情報はもちろん、中古物件やリゾート物件など、不動産に関するあらゆるニーズに応えています。 ■許可／登録／免許： ・建設業許可…国土交通大臣 許可（特-30）第26558号 ・宅地建物取引業者免許…国土交通大臣（1）第9136号 ・一級建築士事務所登録…千葉県知事登録 第1-1703-8246号、埼玉県知事登録（1）第11158号 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.with-e-home.com/ |
| 設立 | 年2016年11月 |
| 資本金 | 101百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,235名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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