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契約社員
掲載予定期間:2025/12/11(木)〜2026/3/11(水)
【福岡/薬院】法人営業(自治体の広告媒体の営業)◇年休120日超/自治体に特化した広告代理店/転勤無
【「日本全国の地方自治体にとって必要不可欠な存在になる」そんな目標を持ち成長している会社/注目度の高いビジネスとしてメディアにも多く登場しています/20代~30代活躍中】
■業務概要:
「自治体広報紙」や「住民向け情報冊子(子育て冊子やエンディングノート等)」への広告営業です。
広告スペースは広報紙やホームページ、家庭のゴミ袋、庁舎案内図など多岐にわたります。
自治体と共同で発行する冊子も手掛けています。
これまでに培った全国の自治体との関係性やノウハウ、取扱う広告媒体の認知度や信頼性の高さから、営業未経験でも活躍しやすい環境です。
自治体には「財源確保」、民間企業には「ブランディング」の支援が可能です。
■業務の流れ:
企業をリストアップ→アポ獲得(メールや電話)→資料送付→成約
■自治体にも民間企業にもメリットがある事業:
当社ホープグループは自治体が発行する冊子を制作し、無料で納品する事業も行っております。
自治体にとっては、冊子がよりきれいになり、しかも無料で納品されます。
冊子内の広告に掲載する民間企業にとっては、ブランディングにつながります。
ひいては、自治体住民がより良い暮らしを送れるよう 民間と行政を「ツナグ」お仕事をしています。
■未経験歓迎:
学歴・経験は一切不問.。
人柄重視の採用で、20代~30代が活躍中です。
社員の成長が会社の成長につながっていくという考えの当社では、社歴や年齢ではなく、成長に貪欲な人が評価されます。
先輩社員の前職も住宅営業やカフェ店長など様々。
少しでも興味を持っていただけたらぜひご応募ください。
■当社について:
当社は、福岡に本社を置く東証グロース上場の自治体特化型ベンチャー企業です。
自治体の持つ様々なスペースを広告媒体として活用する広告事業、官民連携・自治体同士のつながりを支援するジチタイワークス事業、空き家事業、企業版ふるさと納税事業 など「自治体に特化したサービス会社」として、多数のサービス展開をおこなっております。
自治体の課題が多様化した今、自社のリソースを使い、いかに自治体に貢献するか、そして価値を蓄積していくか。
自治体のベストパートナーであり続けるために、私たちの挑戦は続きます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ※契約社員6か月経過後、面談を経て正社員登用を判断します。 <試用期間> 6ヶ月 ※試用期間中は契約社員となります。 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市中央区薬院1-14-5 MG薬院ビル7F 勤務地最寄駅:西鉄天神大牟田線/薬院駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,500円~258,300円 固定残業手当/月:64,500円~91,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限31,500円/月額 家族手当:出産祝い金、オムツ手当等 住宅手当:月1万5000円(オフィスから1.5km以内の場合) 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJTとなります。 ・資格支援制度:会社が認めた資格であれば、資格取得にかかる費用を会社負担。 ・自己啓発支援:参加したい講演会、勉強会があり直属の上司が認めれば費用を会社負担。 <その他補足> ・表彰制度 ・BOOK DAY(本を会社負担で購入できる/諸条件あり) ・子育てさぽーと(妊娠・育児に際して特別有給券を付与) ・Xmasプレゼント手当 ※以下勤続1年以上が条件 ・Family Birthday (子供の誕生日/1日休。夫や妻の誕生日/午後休) ・健康手当 ・出産祝い金 ・オムツ手当 ・学資保険手当(学資保険の20%を会社負担※月払いの方) ・配偶者健康診断 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土・日・祝、夏期休暇、年末年始 ※年休120日以上 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~職種未経験・業界未経験歓迎/学歴・経験は一切不問/人柄重視の採用/第二新卒歓迎~ ■歓迎条件: ・成長に貪欲な方 ・指示待ちや与えられた仕事をこなすのではなく、自ら考え、行動できる方 ・実績や役職におごらない方 ・会社が掲げる理念やクレドに共感していただける方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ホープ |
|---|---|
| 所在地 | 〒810-0022 福岡県福岡市中央区薬院1-14-5 MG薬院ビル7F |
| 事業内容 | 【自治体の財源確保に特化した総合サービス事業】 当社は「自治体に特化したサービス」を提供する福岡のベンチャー企業です。 様々な手段を用いて、自治体の財源確保や経費削減、官民連携の促進などの課題解決を行っています。 ■主な事業概要 自 治体に特化したサービス業 ■広告事業:自治体の持つ様々なスペースを広告媒体として活用し財源確保するサービス/住民向け情報冊子を無料協働発行し経費削減するサービス等 ■ジチタイワークス事業:官民連携・自治体同士の連携の促進を目的とする媒体発行・プロモーション支援サービス(『ジチタイワークス』の発行等) ※各事業はグループ会社である株式会社ジチタイアド、株式会社ジチタイワークスが運営主体です。 ■企業理念 自治体を通じて人々に新たな価値を提供し、会社及び従業員の成長を追求する |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.zaigenkakuho.com/ |
| 設立 | 年1993年10月 |
| 資本金 | 11,812百万円 |
| 売上 | 3,140百万円 |
| 従業員数 | 189名 |
| 平均年齢 | 33.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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