【株式会社ＸＡＩＯＮ　ＤＡＴＡ】採用人事（中途社員中心）◆急成長AIテックスタートアップ／会社成長の実績を手に入れたい方へ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/15(月)〜2026/3/15(日)


採用人事（中途社員中心）◆急成長AIテックスタートアップ／会社成長の実績を手に入れたい方へ


◎働き方：週2リモート可能／残業月20～30時間
◎会社特徴：「AI×DATAで世界中の価値を最大化する」をミッションに社会貢献性の高い事業展開しております／200％成長企業

■採用背景：
XAION DATAはオープンデータ収集・構造化特許技術を保有し、オープンデータを利活用するためのサービスや、オープンデータを活用したAI・DATAソリューションを提供しているテクノロジーカンパニーです。 　
私達は「AI×DATAで世界中の価値を最大化する」をミッションに、あらゆるデータ価値を見出し、最大化する仕組みを提供することで、人の幸福への寄与及び、社会への貢献を実現します。この度採用人事を中心にお任せするポジションをオープンいたしました。

■業務詳細：
採用人事として中途採用業務を中心に採用業務、採用ブランディング業務をお任せします。

・全社組織拡大に向けた採用
・母集団形成～クロージングまで一連の採用業務（ダイレクトソーシング、エージェントコントロールを含む）
・採用ブランディング（インタビュー記事作成、採用SNS運用）
・業務委託パートナー（RPO）のディレクション
・入社者オンボーディング、フォローアップ

■組織構成・上長について
上長はコーポレート本部を統括していますが、元々、大中小の企業での幅広い人事経験(トータルで20年弱)があります。
過去には十数名から70名規模までを2年半で採用した経験があり、また上場をしていて、その人事業務の経験とノウハウを教わることが可能です。

■このポジション/仕事の魅力

（1）シリーズAスタートアップにて、年間数十名採用目標の採用チームコアメンバーとしてご活躍いただけます。

（2）特許取得済みの自社特有のAI×DATAの技術およびサービスを持つスタートアップにて、急拡大期の組織へ採用の面から大きく貢献いただけます。

（3）ご経験・ご希望に応じて、人事企画・労務・組織開発・研修企画など、人事ジェネラリストとしての成長を目指していただくことも可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】