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正社員 イーキャリアFA

【株式会社Y’s】プロジェクトマネージャー ※転勤なし(正社員)

株式会社Y’s 求人ID:39307749
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【職務概要】
Webアプリケーションの上級SE業務や
プロジェクトマネジメントをしていただきます。
└開発プロジェクトの上流工程から参画し、企画の立案からお客様との打ち合せ、
 プロジェクトの推進まで、幅広くご担当いただきます。

【職務詳細】
■チームのマネシ゛メント
■要件定義
■仕様作成
■スケジュール管理
■見積もり作成
■顧客折衝
■エンジニア連携、エンジニア進行管理
■品質、納期、予算管理
■制作進行管理
■運用支援・改善提案

【案件一例(一部)】
■大手人材企業向け 求職者管理システム
■地方自治体向け データ連携基盤構築
■映像音楽業界向け オーディション管理システム

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都渋谷区渋谷3丁目6-6 渋谷パークビル8階
配属先により異なる
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
交通 -
給与 年収 500万円~700万円
待遇・福利厚生 ■年収:540万~720万円
 月給制:月額450000円
 賞与:無し ※会社の業績により、決算賞与を支給する場合あり
 昇給:年2回(2月・8月)※査定制度あり ※昨年度昇給実績~8万円/回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月(最長6ヶ月)※給与や待遇の変更なし)

■福利厚生:
交通費支給(4万円まで)/社員旅行/その他季節イベント(BBQ、花見、忘年会など)/資格取得支援制度/健康診断/副業可(面接時にご相談ください)/服装自由/ネイル可/髪色自由/女性管理職登用実績あり

■勤務時間:10:00~19:00(実働8時間)
※クライアント先は若干時間が異なります。
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日125日以上】完全週休2日制(土日祝)/年間休日125日以上/有給休暇/夏期休暇/年末年始休暇/産前産後休暇・育児休暇(どちらも取得実績あり)

応募方法

応募資格 【必須】
■WEB・システム開発の経験(言語不問)→実務経験が3年以上ある方
■エンジニアチームにおけるリーダー経験がある方
■顧客折衝経験がある方

【尚可】
■PMBOKやPMPなどのマネジメント体系の理解がある方

45歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社Y's
所在地 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3-6-6
渋谷パークビル8F
事業内容 株式会社Y'sは顧客のクリエイティブに関わる問題を解決する会社です。
「ブランディングって何から始めてよいかわからない」
「マーケティングってどうすればいいの?」
「成果が見えるクリエイティブを創ってほしい」
「リソースが足りないので人材を借りたい」
「インハウスの教育をお願いしたい」
など、困っている顧客の未来を作る事業を行っています。

【事業概要】
▼営業事業部「顧客の問題・課題を解決」
概要:顧客のDXやデジタイゼーション化にあたって、中長期経営戦略を立脚したデジタル戦略立案を支援します。顧客の問題を解決するためにできるすべてを考え、成果へ導きます。
対応範囲:[戦略・戦術設計][マーケティング][ブランディング]

▼制作・開発部門「幅広い受託制作で対応」
概要:顧客のプロモーションを支援すべく、ブランド戦略やデジタルマーケティング戦略を用いて解決しています。戦略に基づくWebや各種制作物を一貫して担当し、運用をしていくことができます。
対応範囲:[グラフィック][Webサイト/アプリ開発][Poc開発][データ分析]

▼IT派遣事業部「リソース不足を補う」
概要:顧客のリソース不足を解消をします。チームや個人、複数人等、ニーズに合わせ形態を変化でき、どんなリソースのお悩みでもすべて解決をすることができます。
対応範囲:[Web開発][アプリ開発][ゲーム開発]

▼IT教育部門「人材の育成問題を解決」
概要:組織のお悩みを教育で解決をします。デザインやエンジニアチームを内製化させたい、高いレベルのスキルを学びたい、教育リソースがないといった問題を顧客の仕事や実践に合わせ解決へ導きます。
対応範囲:[デザイナー教育][エンジニア教育]

■当社について:
株式会社Y’sは2011年4月、デザイン事務所としてスタート。
設立当初はアニメや映画、ゲームなどのエンタメ領域におけるグラフィックデザインを中心に事業を展開していました。
2013年よりSESビジネスへ拡大すると、規模は大きく成長し、第13期(2023年)には、売上高は12億を突破しました。
さらに第14期(2024年)ではIT教育ビジネスやSaasのサービスに力を入れて第三、第四の柱となるビジネスを展開中です。
代表者 代表取締役 瀬川 悠太
URL http://ysinc.co.jp/
設立 年2011年4月
資本金 10百万円
売上 992百万円
従業員数 120名
平均年齢 30歳
主要取引先 株式会社集英社
株式会社KADOKAWA
バンダイビジュアル株式会社
株式会社ポニーキャニオン
株式会社スクウェア・エニックス
株式会社サイバーエージェント
株式会社DMM.com
株式会社カヤック
株式会社セプター
株式会社エイチ・アイ・エス
株式会社アイスタイル
株式会社ジークレスト
株式会社モードツー
チームラボ株式会社
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