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【東洋製罐 株式会社】【豊橋】製造システムの保守◇東証プライム上場G/工場の生産や自動化の推進に貢献したい方へ◇【転職支援サービス求人】(正社員)

東洋製罐 株式会社 求人更新日:2025年12月25日 求人ID:39319925
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)


【豊橋】製造システムの保守◇東証プライム上場G/工場の生産や自動化の推進に貢献したい方へ◇


【東証プライム上場G/レトルトパウチや洗面詰め替えパウチを製造/福利厚生や手当充実◎長期就業◎】

■業務内容:
製造課内のシステムプログラミング・保守業務 豊橋工場特有の独自システムを中心に、製造ラインや事務部署の業務効率化を支えるプログラムの構築・改善を担当します。
■具体的な業務
・デジタル日報システムの開発・導入(工数削減、手入力廃止の推進)
・数百種類に及ぶ既存システムのメンテナンス・トラブル対応
・ OS更新やPC入替に伴う動作確認・対応(Excel/Accessの互換性確保など)
・ QRリーダーやモニターなど周辺機器の動作確認

■組織構成:
現在3名体制(リーダー1名+担当者2名)。本業務に長けているメンバーのため、入社後はOJTにて業務をキャッチアップいただきます。

■やりがい
・製造現場の声を直接反映し、システム改善を通じて「現場の生産性向上」に貢献できる。
・豊橋工場独自のシステムをゼロから構築・改善する経験が積める。
・トラブル対応を通じて幅広いシステム知識が身につく。

■魅力:
・安定した環境:長く勤める社員が多く、腰を据えて働ける職場
・専門性の習得:製造現場特有のシステムをゼロから構築・改善する経験が積める
・裁量のある仕事:現場の声を直接反映し、自分の工夫でシステムを改善できる
・キャリア形成:ベテラン社員から知識を吸収しながら、次世代の中核人材として成長できる

~以下のような思いのある方マッチします!~
・現場の人とコミュニケーションを取りながら、ニーズをシステムに落とし込むことが得意な方
・トラブル対応や未知のシステムに触れることを「学びの機会」と捉えられる方
・安定した環境で長期的にキャリアを築きたい方

■東洋製罐グループについて
・創業100年超、<国内初>の自動製缶設備による製缶を開始した包装容器のリーディングカンパニーです。飲料缶シェアは約35%でトップシェア、東洋製罐グループ全体での売り上げは世界規模でもTOP10に入ります。清涼飲料・洗剤等の生活用品等、身近で活躍する包装容器を開発・販売しています。
・新卒社員の3年後離職率2.7%、全社平均4.0%(メーカー平均11%)と安定した経営基盤の元、福利厚生充実、長期的に働きやすい環境が整っています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
勤務時間 <勤務時間>
8:00~16:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
豊橋工場
住所:愛知県豊橋市明海町3-60
勤務地最寄駅:JR線/豊橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし
※当面予定しておりませんが、将来的に異動の相談がある可能性がございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
給与 <予定年収>
450万円~750万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円

<月給>
250,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
【月収例】※残業月30~40時間
<入社17年目・45歳>47万円(基本給37万円+各種手当+時間外手当)
<入社14年目・37歳>42万円(基本給31万円+各種手当+時間外手当)
【年収例】
<入社17年目・45歳>680万円(賞与込み)
<入社13年目・37歳>580万円(賞与込み)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:事業所によりマイカー通勤可
家族手当:同社規定による
住宅手当:住宅貸付金あり
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業年金制度あり

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
職場でのOJTが中心です。
階層別教育、管理者研修、公的資格取得奨励金制度、通信教育受講料補助制度、TOIEC受験料補助制度ほか


<その他補足>
積立貯蓄、投資会、確定給付・確定拠出年金、住宅貸付金、健保組合、各種クラブ活動、提携保養所ほか
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※月に1,2回土日出勤がございます。月の土日出勤上限は2回までですので、2回以上発生することはございません。
主担当工程である場合は、対応していただく可能性が高いですが代休を取得して頂きます。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須:
・ExcelやAccessを活用できる方
・月に1,2回程度の土日出勤に対応ができる方※代休取得可能です。

■歓迎:
・VBA言語の理解ができる方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 東洋製罐 株式会社
所在地 〒141-8640
東京都品川区東五反田2-18-1
大崎フォレストビルディング
事業内容 ■概要:
東洋製罐の創立は1917年(大正6)。1919年よりわが国初の自動製缶設備による製缶を開始しました。以来今日まで、“包む”ことの大切さを基本に包装容器づくりに専念し、時代のニーズに応えた包装容器を世の中に供給し続けてきました。それは、同社が築きあげてきた信頼と実績、強固な経営基盤にあらわれています。
日本の包装容器業界のリーディングカンパニーとして、世界トップクラスの規模を誇っています。国内では、缶詰・飲料缶は年間約300億の缶が製造され、そのうちの多くを東洋製罐が供給。主力製品である缶詰・飲料用金属缶については、国内でトップクラスのシェアを保持しています。缶だけでなくPETボトルなどのプラスチック容器でも高いシェアを獲得しています。
■事業内容:
金属、プラスチックとそれらの複合材料を素材とした包装容器の製造・販売、食品関連機械、包装システムの販売および技術サービスを展開しています。
<包装容器関連事業>
(1)缶詰用空缶・その他金属製品の製造販売
(2)プラスチックの製造販売
代表者 -
URL http://www.toyo-seikan.co.jp/index.html
設立 年1917年6月
資本金 1,000百万円
売上 790,814百万円
従業員数 2,576名
平均年齢 39.8歳
主要取引先 -
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