【株式会社グランフーズ】【代々木】介護施設向け食品営業◆年休126日／残業ほぼなし／リモート週1回／創業20年／売上好調◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)


【代々木】介護施設向け食品営業◆年休126日／残業ほぼなし／リモート週1回／創業20年／売上好調◎


◆業務内容
◎介護施設向けに、調理済み食材「いっかつびん」の営業をお任せします。
・問い合わせのあった施設への提案（課題ヒアリング／商品・運用提案）
・受注時のフォロー（研修・オンボーディング）
・導入後のフォロー（お問い合わせ対応、追加提案などのカスタマーサクセス）
※オンライン商談が中心のため、出張は原則ほとんどありません。
※業務端末の持ち帰りなし（勤務時間外の対応が発生しにくい環境です）

◆顧客
まずは全国の中小規模の介護・福祉施設
・商談相手：施設長・経営者・管理栄養士など（既存導入施設：約200件）

◆この仕事の魅力
・「新規獲得で終わり」ではなく、導入後の定着・継続まで伴走するため、成果が積み上がります。
・少数精鋭のため裁量が大きく、意思決定もスピーディー。自分のアイデアが形になりやすい環境です。
・施設の現場課題に寄り添い、運用面や商品改善まで踏み込めるため、介在価値を実感できます。
・高齢者の食・健康に直結し、社会的意義を実感できます。

◆働き方の魅力
業務用PC・スマホの持ち帰りなし。勤務時間外の対応に追われにくく、オンオフを切り替えやすい環境です。

◆採用背景
問い合わせ増加に伴う体制強化（増員募集）

◆配属先
いっかつびん事業部／営業1名（30代女性）
・既存社員の役割：「いっかつびん」事業の単年度売上目標の策定と予実管理、大手法人向けソリューション提案（決裁者へのプレゼン・折衝）
新規開拓チャネルの戦略立案と実行、チャーン防止の戦略立案、施設向け商品企画、営業フローの型化　など
・ご入社いただく方の役割：まずは中小施設の営業（新規営業～定着まで一気通貫）を担当し、慣れたら大手施設の営業もお任せしたいと考えています。ご志向に応じて、導入事例の取材やマーケ、商品企画、集客（DM）案など幅広くチャレンジできます。

◆当社について
創業20年の当社は、高齢者の「食」と「安心」を支える、社会性の高いサービスを展開しています。
当社の強みは、「景気に左右されにくいストック型収益」「少数精鋭ならではの高い生産性」「変化を恐れないフットワークの軽さ」。これらを土台に、売上高58億円・経常利益5億円という実績を実現しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】