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正社員
掲載予定期間:2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)
【池袋】財務担当◇ゆくゆくは財務戦略までお任せ/年休123日/土日祝休み/残業少ない/業界未経験歓迎
~これまでの経験を生かして働き方改善/残業時間は繁忙期でも20時間程度/土日祝休み/業界未経験OK!~
■業務概要:
・資金繰り表の作成、月次資金計画、月次資金収支の分析と報告
(月次、四半期、年度決算の数値のとり纏め)
・銀行との折衝、与信枠の管理、借入対応(短期・長期)
・余剰資金の運用・借入金の返済スケジュール管理
・財務戦略の立案支援
・財務DD、M&A対応
※経理分野の担当もお任せすることもございます※
・月次、四半期、年度決算の数値のとり纏め(単体および連結の財務諸表作成、経理処理の検討・立案、監査法人対応、グループ会社間の調整)
・会社法計算書類の作成
・会計関連システムの運用・改善・更新
■ゆくゆくお任せしていきたいこと:
・資金業務全般(資金繰りの計画・運用・調達、与信管理、キャッシュフロー予実差異の検証と対策立案)
・税務業務(税務申告資料の作成、グループ通算制度の対応、顧問税理士対応)
・FP&A業務(各種報告資料の作成・報告、関連部署との調整、予算編成、予実差異に対する対策立案)
・メンバー管理(人材育成プランの立案・遂行、および目標管理に基づく人事考課)
・グループ財務戦略の立案・推進
・金融機関政策、資本政策、M&A等の組織再編対応、ファンド対応、IR・SR対応
■組織構成:
・部長(60代男性)
・副部長(50代男性)
・主任(40代男性)
・スタッフ2名(30代女性)
■働く魅力:
残業は繁忙期で月20H程度となっており、ワークライフバランスを整えて働くことができます。
繁忙期以外は定時で帰宅する方も多くいます。
■当社の魅力/特徴:
【大正11年創業の安定性/顧客からの信頼の厚さ】
創業以来、一貫して電気工事業を営んでおり、お客様から根深い信頼を得て実績を重ねてまいりました。
特に主力事業である送電線事業においては業界のパイオニア的存在であり、日本で初の100万ボルト送電線工事を受注する等、顧客からの信頼も厚いです。
また新たな取り組みとして、フリーアドレス制やオフィスカジュアルの導入、福利厚生の充実など、従業員の働きやすさの改善にも取り組んでおります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区南池袋1-10-13 勤務地最寄駅:JR線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:無】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円 <月額> 416,666円~583,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収に関しては、経験・スキル等によって異なります。 ■昇給制度あり:年1回 ■インセンティブ制度、時間外手当や休日勤務に際する別途手当有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:年俸に含まれます。 住宅手当:年俸に含まれます。 寮社宅:同社規定による 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:電設工業厚生年金基金 退職金制度:401K <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 入社当初は現場の担当者のOJTとなります。 <その他補足> 従業員持株制度 財形貯蓄制度 資格取得奨励金・資格手当 ベネフィット・ワンを導入致しました |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始休暇(6日)有給休暇(規定に準じて入社時に付与)慶弔休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・財務のご経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ETSライン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1-10-13 |
| 事業内容 | ■事業内容: 同社は1922年(大正11年)の創業以来、「電気工事専門会社」として、国内及び国外の高圧送電線鉄塔等に関わるインフラ工事、変電所の保守・その他メンテナンスをはじめ、各種再生可能エネルギー発電所建設に関わる工事、オフィスビルやマンション・工場・公共施設・高速道路の照明・ショッピングモール等の建物の電気設備・リニューアル工事、情報通信ネットワーク関連の工事を行っております。近年は、地球規模のCO2削減に関わる工事全般にも微力ながら貢献しており、新しいことにも積極的に取り組んでいく姿勢がございます。 ■特徴: 高度な専門技術と豊富な施工実績を活かして、高品質で信頼性の高いご満足いただける設備をお客様に提供しています。 また、設備の老朽化や用途変更に伴うリニューアル工事についても、設備診断、企画提案を通じきめ細かい配慮がなされた付加価値の高い設備を提供しています。 近年、お客様のご要望は地球環境の温暖化防止、省力化、省エネルギー化、低いランニングコスト、高度情報化社会への対応など、ますます多様化してきておりますが、設計から施工、アフターサービスやメンテナンスまで当社の一貫したサポート体制により「地球に優しく、人に優しい」未来型設備の創造を目指しています。 創業100年の歴史がある企業であり、多くの取引先企業信頼と実績を積み重ねてきました。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://ets-holdings.co.jp/ |
| 設立 | 年1935年12月 |
| 資本金 | 989百万円 |
| 売上 | 4,900百万円 |
| 従業員数 | 150名 |
| 平均年齢 | 36.93歳 |
| 主要取引先 | - |
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