【大和ハウスリアルティマネジメント株式会社】【本社／転勤なし】人事労務（管理職候補）◆土日祝休／賞与8.9カ月／プライム上場G【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/5(月)〜2026/3/29(日)


【本社／転勤なし】人事労務（管理職候補）◆土日祝休／賞与8.9カ月／プライム上場G


【賞与8.9カ月／人事労務として専門性を磨ける／出産お祝い金100万支給など家族にとって安心できる福利厚生も充実！】

■業務内容：
人事労務として、下記業務をお任せします。
また、管理職候補として、部署のマネジメント業務も担っていただける方からのご応募をお待ちしております。

＜具体的な業務＞
・社会保険の手続き
・入退職関連手続き
・健康診断関連
・変形労働を含めた勤怠確認 など

■キャリアについて：
将来的には、制度設計等も含め、人事企画業務等幅広く携わることも可能です。人事部門でのキャリアアップ志向をお持ちの方にとっては、専門性を磨きつつ、領域の幅を広げることが可能な環境です。

■配属先：
人事部　人事労務グループまたは給与厚生グループ
・構成：
L人事部長：1名（男性）
L人事労務グループ：グループ長1名（女性）、担当課長1名（女性）、メンバー10名（女性）
L給与厚生グループ：グループ長1名（女性）、メンバー8名（男性2名、女性6名）

■企業について
＼2026年度給与改定あり！より安心して意欲的に就業できる環境整備／
企業理念である「まちを元気に、ひとに笑顔を。」を実現するため、多様な人財が活躍できる環境を整備し、人的資本への投資を加速させます。

※リンク
https://www.dh-realty.co.jp/news/detail.php?id=389

＼充実の福利厚生／家庭と仕事の両立に向けた制度／
お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れています。

＼良好な働き方の実現に取り組んでいます！／
朝7時前の出勤、21時以降の残業の原則禁止とし、社員の健康維持／長時間労働の抑制／ワークライフバランスの確保に努めています。

■当社について：
「不動産事業・ホテル事業」を展開する大和ハウスグループの企業です。全国で4300か所を超える施設の運営管理実績があり、その豊富な実績とノウハウから安定的に案件を受注しており、大和ハウスグループの中核を担っています。※健康経営優良法人2025（大規模法人部門）、くるみん認定企業

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】