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【株式会社クロコラ】【赤坂※未経験歓迎×面接1回スピード選考】ITコンサルタント◆CRMを始めDX支援◆成長・遣り甲斐◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社クロコラ 求人更新日:2026年1月5日 求人ID:39335925
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/1/5(月)〜2026/3/29(日)


【赤坂※未経験歓迎×面接1回スピード選考】ITコンサルタント◆CRMを始めDX支援◆成長・遣り甲斐◎


~【赤坂※未経験歓迎×面接1回スピード選考】ITコンサルタント◆CRMを始めDX支援◆成長・遣り甲斐◎~

■職務概要:
・当社DX事業では、CRMをはじめとするデータ活用とAI技術の融合を軸に、企業の売上拡大・業務効率化・顧客満足度向上を同時に実現する仕組み(Service Profit Chain Model)を構築することを目指しています。
・創業期から今後成長期に入っていくことから、ITコンサルタントを大幅に増員します。技術的な実装はせず、プロジェクトマネジメント支援(PMO)が中心。 顧客調整、進捗管理、課題管理、ドキュメント作成を担当いただきます。 基本的には1人1プロジェクトを担っていただきます。

■具体的には(※入社後のステップ):
・プロジェクト管理の基礎業務(進捗管理、資料作成、会議運営)からスタート
・業界知識(製造業の生産管理、金融機関の勘定系業務等)を実務で学習
・先輩PMOやコンサルタントの指導のもと、段階的にスキルアップ
・1年程度でサブPMOとして独り立ちを目指す
・ 研修プログラムも充実しており、3か月に1回の表彰制度、月1会議での仕事共有など、会社全体で努力をバックアップし評価する体制があります。

■配属先について:
・20代10名、30代5名、40代~1名 合計20名程度 役職の壁がなく、月1回の懇親会・昼食など社員同士の距離が近い環境です。
・未経験からでもチャレンジしやすい体制が整っており、成長意欲のある方にはしっかりと伴走します。アイデアや意見が歓迎される環境で、自ら手を挙げて挑戦したい方にはぴったりの職場です。
・将来的にはリーダーを目指すことももちろん可能です。

■当社について:
・「ハイパーグロースカンパニーを創る」というミッションを掲げ、経営者人材を育てながら次々と新規事業を生み出す、挑戦と成長の連鎖を生み出す組織です。
・日本においては10年で1,000億円規模に到達する企業はごくわずかであり、その背景には「挑戦できる環境」と「経営人材を育てる仕組み」の欠如という構造的な課題があります。私たちはその常識を変えるために、戦略、DX、マーケティングの3つの基盤事業を通じて、若手人材が経営を実践的に学び、自らが事業責任者として利益を生み出す機会を提供しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂5-2-33 IsaIAkasakA22F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <転勤>
給与 <予定年収>
360万円~840万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):223,200円
固定残業手当/月:76,800円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
300,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度
・研修支援制度

<その他補足>
・服装自由
・出産・育児支援制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏期(3日)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
※技術内容は「理解できるレベル」で構いません。(深い実装知識は不要)※調整力・推進力・論理的思考力といった、PMO/コンサル/エンジニア全般に共通する素養を重視 します。

■必須条件:
・ITプロジェクトの流れ 、開発手法の基礎理解(ウォーターフォール/アジャイル)

■歓迎条件:
・コンサル実務、PMO、プロジェクト推進の経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社クロコラ
所在地 〒107-0052
東京都港区赤坂5-2-33
IsaIAkasakA22F
事業内容 ■事業内容:
・Exective Partner事業
・DX事業
・デジタルマーケティング事業

■特徴(TOPICS):
クロコラは、「ハイパーグロースカンパニーを創る」というミッションを掲げ、経営者人材を育てながら次々と新規事業を生み出す、挑戦と成長の連鎖を生み出す組織です。
日本においては、10年で1,000億円規模に到達する企業はごくわずかであり、その背景には「挑戦できる環境」と「経営人材を育てる仕組み」の欠如という構造的な課題があります。
私たちはその常識を変えるために、戦略、DX、マーケティングの3つの基盤事業を通じて、若手人材が経営を実践的に学び、自らが事業責任者として利益を生み出す機会を提供しています。

単なるコンサルティング会社ではなく、事業を自ら創り、実行し、スケールさせる当事者であること。
メンバー一人ひとりが「Think Like a Leader. Act Like a Founder.」という行動指針のもと、リーダーとして考え、創業者として動く。この思想のもと、私たちは実践にこだわり、組織の内側から経営人材を輩出し、新規事業の創出を連鎖させる仕組みを構築しています。

クロコラは、挑戦する人と成長する事業が交差する“連鎖の起点”として、日本発のハイパーグロースを現実のものにしていきます。
代表者 -
URL https://crocolla.co.jp/
設立 年2023年2月
資本金
売上 -
従業員数 15名
平均年齢 28歳
主要取引先 -
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