正社員
【職務概要】
Web広告やLP、動画の企画・制作・改善を担うディレクター職です。
【職務詳細】
・Web制作（LP、サイト、動画等）の進行管理・ディレクション
・クライアントへのヒアリング、課題整理、提案資料の作成・プレゼン
・商品やサービスのマーケティング戦略立案（LP・広告・SNS・販促等含む）
・チームメンバーのマネジメント（案件管理・育成・レポート対応）
・自社新サービス開発や戦略立案への参画
【その他・魅力】
制作全工程の統括やクライアントワーク、チームマネジメントなど、多様なスキルが身に付き、キャリアの幅が広がるポジションです。
多業界・多商材のLP／ECサイト制作を短期間で大量に経験できます。（案件量が急増中） 自社プロダクト（例：LandingHub）のUI／UX改善や販促素材制作に携わり、インハウスと受託の両方の制作文化を体験できるほか、スタートアップ的な組織開発（体制づくり・フロー整備・ツール選定）を現場責任者の立場で推進できるポジションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目17－4 山口ビル7階 JR「渋谷」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：360万～720万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回（1月、7月）※会社の業績による 昇給：年2回（1月、7月）※業務成績などの評価による ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月～６ヶ月) ■福利厚生： 諸手当（能力手当、固定割増手当、家族手当、通勤手当※上限30,000円まで）、出産手当・結婚祝い金、割増賃金（時間外労働手当、休日労働手当、深夜労働手当）、退職金制度、時短制度、自転車通勤可、資格取得支援制度、研修支援制度、U・Iターン支援 ■勤務時間：10時00分～19時00分（コアタイム12時00分～15時00分 ） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・Web制作ディレクター実務経験（2年以上） ・広告・販促・PRなどのマーケティング領域への理解 ・戦略立案と提案の経験 ・チームマネジメント経験（2名以上） ・関係者を巻き込んだ推進力 【尚可】 ・代理店や制作会社でのPM経験 ・売上KPIを意識した提案経験 ・LP／SNS／広告運用などの理解 ・ベンチャー企業でのマルチな業務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ten |
|---|---|
| 所在地 | 〒810-0073 福岡県福岡市中央区舞鶴1-1-27 |
| 事業内容 | ■事業内容： 保育事業：保育園直営園15園（九州4園、東京11園）、受託運営園14園 福祉事業：訪問看護1事業所、障がい者のグループホーム5施設 事業開発：マーケティングコンサルティング 直営の保育施設や福祉施設を運営しながら、既存の保育園を譲り受け、再生し受託運営する形式のビジネスも展開。保育業界にありながら新たなチャレンジをし、業界に風穴を空けようとしている会社です。新規事業にも投資をしながら、数年後にはIPOも見据えています。 ■当社について： 株式会社tenは、ビジネスとビジネスを繋げるハブ的な役割を果たすことで、新しいビジネスを創生することを得意とするイノベーティブな会社です。 時代のニーズに合った保育事業、宿泊事業をはじめ、大企業向けの商品開発やマーケティング企画を展開しています。 |
| 代表者 | 代表取締役 西村 淳 コンサルタントとして様々な業界を見てきた中で保育業界の実態を知り、「保育業界の働き方を改善したい」という想いから保育園事業を開始しました。 |
| URL | https://ten100.jp/ |
| 設立 | 年2017年7月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 2,300百万円 |
| 従業員数 | 472名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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