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正社員
【職務概要】
事業責任者として、担当領域の運営全般に関与いただきます。
【職務詳細】
・担当事業領域の中長期的な事業戦略の策定、戦術の実行。
・採用／育成などの事業遂行に必要な組織運営全般。
・事業計画を遂行するための組織設計、採用育成評価までの組織運営全般。
・新規事業の事業計画の策定、グロースのための運用オペレーションの構築。
・非連続な成長を実現するためのM＆A、戦略投資の企画／推進。
・買収後のPMI実行など。
※公開できない情報もあり、具体的な仕事内容や課題などについては
面談・面接の場にて詳しくご説明させていただきます。
【想定される配属先】
役員直下のポジションにて新規事業開発または、既存領域のさらなるグロースを推進いただきます。
既存事業の場合、下記にて配属を想定しています。
＜既存事業＞
●新卒紹介事業部●第二新卒既卒紹介事業部●IT領域特化型紹介事業部●人材業界特化型紹介事業部●採用コンサルティング事業部●みん就事業部●キャリアパークなどのメディア営業事業部●AIテクノロジー推進部など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都新宿区北新宿二丁目21番1号新宿フロントタワー5F 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅1番出口より徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社の指定する全国拠点及びリモート勤務 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：708万～1308万円 月給制：月額590000円 賞与：なし 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 就労環境サポート／コミュニケーション支援／スキルアップ支援／ライフイベント支援／健康支援／従業員持株会／アワード（四半期、年間） ／災害ボランティア参加のための有給付与／他、各種特別休暇制度有り ■勤務時間：9時30分～18時30分（実働8時間） ※時差出勤制度により一部異なる時間で運営している部署もあります。 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】毎週土日、国民の祝日、年末年始（12／31～1／3）、その他会社が指定した日、季節休暇、有給休暇（入社半年後／初年度10日）、サインアップ休暇（入社後～半年までの間で2日間／利用条件あり）、その他特別休暇（慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇 等） |
| 応募資格 | 【必須】以下のすべてに当てはまる方 ・KGI,KPIを管理したマネジメント経験をお持ちの方 ・ミッション・ビジョンに共感いただける方 ・事業責任者へなりたい気持ちをお持ちの方 【尚可】 ・新規事業立ち上げまたは、事業拡大・グロースの経験 ・P／L作成、管理運用経験 ・社内外の多様なステークホルダーと合意形成を図った経験がある方 ・5名以上のマネジメント経験を有している方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ポート株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒169-0074 東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F |
| 事業内容 | 2011年4月創業、2018年12月に東証グロースに上場。 「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスとして掲げ、社会課題を解決することで持続可能な社会を実現することを目指し、事業を展開してきました。 社会にとって「なくてはならない」存在となり、社会的負債を次世代の可能性へと変革することを目指しています。 これを実現するために、私たちはテクノロジーとリアルを融合させ、日々挑戦を続けます。 「人材領域」では労働力減少という社会課題に、「エネルギー領域」では持続可能な社会の実現に貢献し、 2025年3月期には連結売上高219億円（前年比+41%）、エネルギー事業はシングル事業として初の100億円を突破する高い成長を遂げました 。 新中期経営計画「PORT ODYSSEY800」では毎期130％成長の目標を掲げており、2030年で売上800億円を目指します。 そのために、成功報酬のみではなく、利用が続く限り利益が見込まれるストック利益の向上、人材事業とエネルギー事業などの既存事業の圧倒的地位確立、 既存領域、新領域へのM&Aを通じた事業拡大、AIの全社的活用に取り組んでいきます。 <2026年3月期 第2四半期 決算説明資料> https://contents.xj-storage.jp/xcontents/AS08676/f3f72486/70f7/47b8/b9d3/fdd1998b0fc6/140120251113599376.pdf |
| 代表者 | 代表取締役／三好一真 |
| URL | https://www.theport.jp/ |
| 設立 | 年2011年4月 |
| 資本金 | 27百万円 |
| 売上 | 21,963百万円 |
| 従業員数 | 892名 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | - |
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