契約社員
【職務概要】
システムリスク管理室は、社内外のIT環境や情報資産を守るため、リスク評価やセキュリティ態勢の強化を担う専門部署です。サイバー攻撃や情報漏洩などのリスクを未然に防ぐため、規程の整備や教育活動、インシデント対応体制の構築を推進。多様な部門と連携し、全社的な安全性向上に貢献します。ITやセキュリティの知識を活かし、会社の安心を支える役割です。
【職務詳細】
■システムリスクおよび情報セキュリティリスクの評価・管理
■リスクアセスメントの実施（脅威・脆弱性の特定、リスク評価、対応策の策定）
■関連規程の整備・改訂
■セキュリティインシデント対応体制の整備と訓練
■社内教育・啓発活動の企画・実施
■外部監査・内部監査対応（証跡準備、改善提案の実行支援）
【キャリアパス】
業務を通じて会社全体の業務内容を把握したうえで、システムリスク管理業務の専門性を磨く、経営管理業務に進む、新規事業等の企画等に進むなど、ご本人の要望に合わせて経験を積んでもらいたいと考えております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムアナリスト ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築職（LAN・Web系）（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 文京区 大塚2丁目9番3号 住友不動産音羽ビル4階 各線「護国寺」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～700万円 月給制：月額333334円 賞与：あり※評価や会社の業績による 昇給：昇給：1回／年 ■雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力 通算契約期間の上限：6ヶ月 契約更新回数の上限：上限なし 試用期間：有(14日※期間中の条件変更なし) ■福利厚生： GLTD制度、福利厚生割引利用(健保組合・ベネフィット・ステーションほかグループ会社提携サービス等） ■勤務時間：9：00～17：45 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土日祝）、年末年始休暇、慶弔休暇、その他休暇、有給休暇（入社直後に付与いたします ※入社月によって異なる） |
| 応募資格 | 【必須】 ・社内外関係者との調整・折衝能力 ・リーディングスキル（規程、公的文書を読み込む能力） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 【尚可】 ・セキュリティポリシーや規程の策定・運用経験 ・CISA、CISM、CISSP、情報処理安全確保支援士などの資格保有者 ・セキュリティ監査、脆弱性診断、インシデント対応の実務経験 ・情報セキュリティ管理またはシステムリスク管理に関する実務経験 ・ISMS、FISC、NIST等のフレームワークに基づくリスク評価・管理経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | SBIレミット株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒112-0012 東京都文京区大塚2-9-3 |
| 事業内容 | ■事業内容/商品/販売先等： ・国際送金業（第二種資金移動業 登録番号：関東財務局長 第00008号） ・電子決済等代行業（登録番号：関東財務局長（電代）第104号） ・銀行代理業（許可番号：関東財務局長（銀代）第439号） ■事業に関して： ・業界NO1であり、年率20～30％の勢いで成長しています。日本における外国人労働者の数は年々増えており、今後も拡大していくことが見込まれます。 ・手数料の安さに加え、使い易さやカスタマーサポートに力を入れています。 ■会社特徴： ・業界最低水準の手数料 ・用途に合わせた多彩な送金方法 ・200以上の国と地域に送金可能 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.remit.co.jp/ |
| 設立 | 年2010年8月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 87名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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