正社員
掲載予定期間:2026/1/15(木)〜2026/4/8(水)
【北九州/八幡】法人営業◇東証プライム上場兼松G◇年休126日◇残業月13h◇創業50年超安定企業◇
~国内外で活躍できる商社/年間休日126日/土日祝日休み/鉄鋼、電機、半導体など多岐にわたる業界の大手顧客に営業展開/OJTあり/既存フォローと新規開拓のバランス良し/チーム内連携良好/2024年4月に本社リノベーション実施~
●業務概要:
当社は、日本国内の鉄鋼、電機、半導体、造船、化学、食品などの業界に原料、素材、部品、工場で使用される消耗資材、包装、梱包材料などを国内・海外メーカーに製造委託して販売する商社です。
鉄鋼関連や電機関連の既存顧客の業務を通じて、当社のルーチンワークを理解した上で社内各所とも連携しながら、海外案件や新規ビジネスの開拓にも積極的に取り組める人材を求めています。
●業務詳細:
各顧客向けの素材、部品、各種加工品、フィルム・テープ類など幅広い商品を当社の海外ネットワークを利用しグローバルに調達していきます。
◇新規・既存の割合:ご入社後、基本は既存フォローメインで営業業務を担当いただきます。ご入社半年~1年後には、新規開拓も対応いただきます。
最終的には既存フォロー7割・新規開拓3割を想定しております。(新規は、クライアントからのご紹介・お問い合わせ・テレアポ・展示会参加等で開拓いただきます。)
◇目標:個人ノルマ等はございません。(部門目標あり)
●入社後の流れ:
ご入社後、先輩社員のOJTにて業務を習得いただき、1人立ちは1年後を予定しています。また、担当顧客のアサインも1年後を想定しています。
●組織構成:
北九州本社の営業組織は約10名が在籍しています。
●企業魅力:
◎当社はグローバルな事業展開を行っており、海外での活躍の場も多く、国内外を問わず積極的にチャレンジできる環境が整っています。
◎チーム内の連携が取りやすく、同僚同士が協力し合える風通しの良い雰囲気が特徴です。
◎2024年4月に本社のオフィスを全面的にリノベーションを行い、快適で効率的に業務に取り組める環境も整備されています。
◎社内でも社外でも、お客様やパートナーの皆さま、そして社員同士が、場所や距離を気にせず、気軽に会話しつながれる「コミュニケーション」を大切にしています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ◎試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:160時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡東区大字前田企業団地5-1 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/八幡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ◎マイカー通勤OK!(無料駐車場あり) <転勤> 当面なし 定期異動は無く、組織状況に伴う異動となります。家庭事情による相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 日給月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):150,000円~200,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:17,000円~34,000円 固定残業手当/月:63,000円~100,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 230,000円~334,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT研修 <その他補足> ■充実の教育体制 ■年1回、全社員への健康診断の実施 ■ワークライフバランスへの取り組み ■子育て支援 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■年末年始、夏期休暇、会社指定日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> \\業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎!// ■必須条件: ・普通自動車運転免許 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 兼松寒川株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒805-0058 福岡県北九州市八幡東区大字前田企業団地5-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: 当社は福岡北九州に本社を構える、1970年創業の歴史ある貿易商社です。日本国内の鉄鋼、家電、半導体、造船、化学、食品、農業などの各業界に対し、原料、素材、部品、工場で使用される消耗資材、梱包材料などを、国内・海外メーカーから調達して販売する商社です。グローバルネットワークを活用しお客様のニーズに合った商品の提案を行っています。 ■企業沿革: 1970年 5月寒川商事株式会社設立 1974年 4月木更津営業所 開設 1981年 4月東京営業所 開設 1985年 4月株式会社ケイユー設立 1988年 5月寒川商事株式会社 韓国ソウル事務所 開設 1990年 10月KANGAWA (S) PTE. LTD. 設立 1992年 9月大阪営業所 開設 2003年 5月寒川KOREA株式会社 設立 2005年5月寒川商事(本社)でISO9001取得 2011年4月寒川商事(本社)でISO14001取得 2021年7月兼松アドバンスド・マテリアルズ株式会社による100%子会社 東証1部上場 兼松株式会社グループに加入 2022年7月兼松寒川株式会社に社名変更 2025年4月子会社株式会社ケイユーを吸収合併 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kangawa.co.jp/ |
| 設立 | 年1970年5月 |
| 資本金 | 75百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 45名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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