正社員
掲載予定期間:2026/1/22(木)〜2026/4/15(水)
【名古屋】Webアプリエンジニア ◆下流工程の経験歓迎/受託案件/リモート可/残業5h◆
【エンジニアファーストな社風・受託案件/残業5h/ライフイベントや状況に合わせてテレワークの選択も可能】
■業務内容:
自社内にて、受託での開発案件に携わっていただきます。基本的にはJava言語を用いた案件を想定しています。物流系業務システムの要件定義、設計、開発までスキルに応じて、お任せいたします。
■名古屋組織について
名古屋事業所には9名のエンジニアが在籍しております。
優秀な先輩エンジニアがいるため、質問や相談などを気軽にできる環境でしっかりとスキルを磨いていただくことが可能です。
人数が少ないからこそ、本人がやりたいことが実現しやすい環境です。
■働き方
・案件獲得のスタンスも「今いる従業員数で残業0時間で考えた時の仕事量を獲得する」ことを前提としています。
・月平均残業5時間(昨年度実績)
・毎週水曜日は定時退社日
・ライフイベントや個人ごとの状況によって、テレワークの選択なども可能です。
■当社ならではの業務魅力
◎ 1つの案件にじっくり向き合える(掛け持ちなし文化)
当社では 残業抑制のためにも基本的に案件の掛け持ちは行いません。
1つの案件に集中できるため、「時間をかけて丁寧に作り込みたい」「腰を据えて品質を追求したい」という志向の方にぴったりです。
必要な際のみ、過去担当者が小規模追加をサポートすることはありますが、
基本はあなた専任で “自分の成果がそのままユーザー価値になる” 仕事です。
◎チームで開発、フォローし合える文化
リーダー・先輩との距離が近く、いつでも相談できる体制 が整っています。
また、チームでの協業によりユーザーの声を聞きながら継続改善していける“伴走型開発” ができる点も魅力です。
◎上流工程や大手顧客折衝にもステップアップ可能
当社には高難度領域のシステムなど、大手企業の中枢に関わる本質的な開発案件 が多数あります。
そのため、
「ゆくゆくは要件定義にも挑戦したい」
「大手顧客の担当者と対等に議論できるようになりたい」
という志向を持つ方に非常に適した環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 名古屋事務所 住所:愛知県名古屋市中区栄 2丁目9番5号 アーク栄 東海ビル10階 勤務地最寄駅:地下鉄線/伏見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 40万円~550万円 <賃金形態> 月給制 月給は目安です <賃金内訳> 月額(基本給):197,000円~416,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 217,000円~436,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の年収およびスキル・経験年数を面談内容で判断し決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT、外部教育機関を使っての教育 <その他補足> ■地域域当 ■財形貯蓄制度 ■サンクスポイント制度 ∟社内コミュニケーション活発化のため社員の声からスター ト。地味で目立たないけど、ありがとう!と感じた場面でで社 スマホアプリを使い互いにポイントを送りあっています。 ■表彰制度 (新新王賞、環境整備優秀賞など) ■確定拠出年金制度 ■TOBE:健康飲料の無料提供 ■ASIS:不平等感をなくすため廃止、福利厚生のパッケージを導入 →毎月社員に2000円分のポイント付与(コンビニや映画など好きなことに使える) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■特別休暇 ■有給休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・システム開発経験をお持ちの方 ・ゆくゆく上流工程やリーダーに挑戦して行きたい方 ■歓迎条件: ・言語:Javaまたは.net、C、C# ・オープン系、WEB系での開発経験者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エースシステムズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒720-0808 広島県福山市昭和町1-1 |
| 事業内容 | 【上流工程・一括請負・社内開発・教育充実】【自社サービス・最新技術との連携も進行中】 ■方針:付加価値の高いシステムの全体設計が必要とされる上流工程に特化していく方針。現在も商談時点から営業担当と共にSEが参加し、要件の取りまとめ、開発内容等、お客様の意向を正しく汲み上げる体制。本社は広島県ですが首都圏へ事業を展開。 ■企業概要:小売・販売等の流通系、公共系、商社や語学関連業など幅広い業務システムの開発に強みを持つ独立系ソフトハウス。設立以来37年間黒字経営の安定経営。富士通グループとの取引を期に、100%上流工程からの案件、また、エンドユーザーとの直請け比率も年々上昇しております。 |
| 代表者 | 岡田 祥平 |
| URL | https://www.acesystems.co.jp/ |
| 設立 | 年1982年10月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 760百万円 |
| 従業員数 | 109名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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