正社員
掲載予定期間:2026/1/26(月)〜2026/4/19(日)
【愛知/刈谷市】営業(メカトロニクス)1669年創業の独立系商社/年休123日
【売上高1兆越え/創業350年以上の歴史あるグローバルな独立系商社】
当社は鉄鋼・機械・エレクトロニクス・化成品・食品など10部門で事業展開する商社です。今回メカトロ部での営業として、新規ユーザー開拓及び今後の中核ビジネスの創出を目指していただきます。
100年に1度と言われる変革期において、CASEに代表される、新しい時代に向けて、新規ユーザー開拓及び今後の中核ビジネスの創出を一緒にすすめて頂ける方を募集します。即戦力として、当社慣習に捉われない、自由な発想をもとに事業拡大に貢献頂くことを期待致します。
■業務内容:
設備受注~アフターサービズまでの一連業務
(1)各ユーザー・業界動向調査、及び設備需要に関する情報収集
(2)当該情報に基づく設備提案
(3)受注~据付調整・アフターサービスまで一連業務の取りまとめ
■部門ミッション:
トヨタグループのTIER-1・2開拓等に向けて各種生産設備全般、自動化・省人化システムのビジネス拡大
※特にアイシン及びアドヴィックス向けを中心とした設備ビジネスの新規分野開拓含めた業務拡大のため
■組織構成:
豊田本部刈谷支店メカトロ室は、総合職9名(40代/1名、30代2名、 20台後半/4名、20代前半/2名)、契約社員2名、派遣社員3名で構成されています。
■入社後に期待する役割:
新規開発業務を進めること。また業務経験を活かし、若手スタッフへの教育や指導など、影響力を発揮して頂くことを期待します。
■キャリアパス:
2-3年以内に当室に留まらず、本部内での中核人材に育ち、海外やテーマ毎の戦略要員、その後マネージャーへの昇格を果たして頂きたいと考えます。
■身に付けられるスキル:
設備営業分野での新規開発能力、受注~据付調整・アフターサービスまで/一連のプロジェクトを推進する能力が培われます。
■企業概要
当社は1669年創業の名古屋に本社を置く日本有数の老舗独立系商社です。鉄鋼・産業機械・情報・車両・エレクトロニクス・化成品・生活産業・食品など、多様な分野で事業を展開し、国内外の拠点網を活かしてグローバルにビジネスを行っています。単なる卸売にとどまらず、素材・加工・物流・ファイナンスなどを組み合わせたソリューション提供を強みとしています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 豊田本部 刈谷支店 住所:愛知県刈谷市原崎町4-207-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし ※総合職採用につき、将来的な異動・転勤可能性あり。 |
| 給与 | <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):305,000円~450,000円 <月給> 305,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収: ・入社5年目 メンバー 730万円 ・入社11年目 スタッフリーダー 1,080万円 ・入社17年目 プロジェクトリーダー 1,245万円 ※経験やスキルに応じて変動の可能性があります。 ※参考 平均年収:1,100万円(平均年齢:40.6歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJTメイン リーダーシップ研修/目安新卒6~7年目以降 マネジメント研修 <その他補足> ■会社保有保養所 ■契約保養所 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ■年末年始、夏季休暇、創立記念日 等 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・(主に自動車業界向け)設備営業、あるいは生産技術等での実務経験 ・営業、または生産技術職など、他社・他部署との調整業務に長けている方 ■歓迎条件: ・検査・評価装置など、得意な技術分野を持っている方 ・海外業務経験、語学(英語) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 岡谷鋼機株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-8666 愛知県名古屋市中区栄2-4-18 岡谷鋼機ビルディング |
| 事業内容 | ■事業内容:名証プレミア市場上場、鉄鋼と機械の専門商社です。江戸初期創業で中部財界の名門企業です。鉄鋼、特殊鋼、非鉄金属、配管住設、メカトロ、エレクトロニクス、化成品、食品、建設などの国内および貿易取引を行っています。 ■事業部門: (1)鉄鋼部門…大手鉄鋼メーカーからの安定供給と、国内外の加工流通ネットワークを活用したサービスを特長としています。 (2)特殊鋼部門…高級鋼とよばれる耐熱性や耐食性の兼ね備えた高付加価値材料を取り扱う部門です。 (3)エレクトロニクス部門…電子・電気機械向けの部品・材料を中心に取り扱い、専門特化したグループ会社と連動して、国内外を問わずユーザー密着型のサービスを行っています。 (4)非鉄金属部門…銅・亜鉛・アルミ等のベースメタルから、最先端技術に欠かせないレアアース等の原料だけではなく、事業内容自動車・家電業界向け素材や加工品に至る製品まで、原料・材料・加工製品の3分野での国内及び輸出入取引を行っています。 (5)メカトロ部門…ものつくりを支えるパートナーとして、工作機械や複合生産システムを扱う部門です。 (6)化成品部門…クルマの内装から住宅関連の内装材まで、幅広い用途に用いられるプラスチック原料を販売している部門です。 (7)配管住設部門…住宅やプラント、公共及び民間建築設備、都市ガスなどに対して、配管材料を中心にライフラインの構築を行う部門です。 (8)建設部門…良質な都市開発を目指して不動産開発を中心に事業展開している部門です。 (9)食品部門…食品の輸入を主な業務として行い、日本の食を支える部門です。 ■魅力:創業より350年以上に渡り同社は、感性豊かな「提案型商社」、そして自由度の高い「独立系商社」として、数千社もの取引先の揺るぎ無い信頼を得ています。岡谷鋼機のすべての要は「人材」です。そのため、人材育成には力を入れ、社員の目標に応じた体系的な教育・研修メニューを用意しています。社員1人ひとりの価値が高く、自分がやりたいビジネスを、自らの手で創造できる環境が同社にはあります。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.okaya.co.jp/ |
| 設立 | 年1937年4月 |
| 資本金 | 9,128百万円 |
| 売上 | 1,121,764百万円 |
| 従業員数 | 735名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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福祉用具の企画営業/未経験歓迎/賞与年2回/年休120日/残業少なめ
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