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正社員
掲載予定期間:2026/1/29(木)〜2026/4/22(水)
【大阪市】血流認証装置の組込エンジニア/定年70歳/残業月平均10H/年休123日/転勤なし
~ミドル・シニア層活躍中!/転勤なし/リモートワーク可/血流認証システムの開発・運用/予防医学に貢献できる~
■募集背景:
現在、血流認証装置(玄関ドアのスマートロック)の導入企業は約400社、一般住宅の利用戸数は約1万2000戸と好調。
今後は玄関ドアのスマートロックで測定した血流から健康情報を読み取る新機能を付与し、それをスマホで管理し、予防医学に貢献できる製品づくりを目標としています。
新システムを開発できるエンジニアを募集します。
■仕事内容:
<具体的な業務内容>
2名のエンジニア(60代2名)と開発業務に取り組みます。仕様設計がおりてくるので、内容に沿って動作を考え、コマンドをつくってください。各データとサーバー・ソフトウェアとの結びつきを考慮しながら、鍵の開け閉めなどの動きを決めていきます。動作に関してはアルゴリズム設計の担当者やハードウェアエンジニアと連携を取りながら詳細を詰めていただきます。
製品:IoTを用いて、鍵の紛失・盗難を防ぐ「血流認証装置」
導入先:一般住宅、医療施設、貴重品保管室、集合住宅、大型テナントビル、企業内の重要施設
使用言語:C言語やPython、FPGAなど制御ソフトの開発をお任せします。
■入社後の流れ
入社後、先輩エンジニア2名による2~3か月のOJTがございます。
装置の構成や動きを理解し、開発物に取り組めるようになれば独り立ちです。入社後の評価は、自身で立てた目標の達成率ではかります。
■当社の魅力
・定年70歳、嘱託社員で75歳まで長く働ける
・自社製品に携われる(2002年、血流認証システムを開発)
・血流認証装置の技術を応用して予防医学に貢献できる
■当社について
2002年、血流認証システムを開発した当社。カギやIDカード、パスワードを必要としない個人認証(特定)を実現しました。このシステムを使った血流認証装置は、集合住宅、大型テナントビル、企業内の重要施設などの鍵として使用されています。
今後は解錠時の血流データを集めて、健康状態を管理するシステムを導入する予定です。自覚症状がなくても血流の変化で、健康な状態から離れつつある状態「未病」に気づけるシステムを完成させたいと思っております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(制御系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > システム開発職(マイコン・ファームウェア・制御系)(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 給与・待遇に差はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区本町1-2-1 本町リバーサイドビル2F 勤務地最寄駅:堺筋線/堺筋本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> Osaka Metro 御堂筋線 本町駅 徒歩2分 、 Osaka Metro 堺筋線 堺筋本町駅 徒歩5分 、 Osaka Metro 谷町線 谷町四丁目駅 徒歩10分 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 360万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):258,042円~408,042円 固定残業手当/月:41,958円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:■社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ー <その他補足> ■給与改定年1回(1月) ■時間外手当(超過分) ■出張手当 ■オフィス内禁煙 ■服装自由(私服可) ■健康診断あり(年1回) ■インフルエンザ予防接種あり(会社負担) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ■有給休暇(6ヶ月後に10日分付与) ■GW休暇 ■夏季休暇(2日) ■年末年始休暇(5日) ■産前産後休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ※5日以上の連続休暇が取得可能です。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■組み込み系の開発経験をお持ちの方 (C言語、Python、FPGAなどの言語) ※メーカー系の事業者で、モノづくり(量産)を経験された方を歓迎します。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | バイオニクス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0053 大阪府大阪市中央区本町1-2-1 本町リバーサイドビル2F |
| 事業内容 | ■事業概要: (1)血流認証による人物識別技術の企画、調査、研究開発 (2)上記の人体情報による人物識別に関する機器・装置及びソフトウェアの企画、 調査、研究開発、販売 (3)画像処理、画像処理データの管理、映像伝達に関する機器・装置及びソフトウェアの企画、調査、研究開発、販売 (4)上記各号に附帯関連する一切の業務 ■事業詳細: 同社では、バイオメトリックス(生体認証)と呼ばれる最先端の認証技術を全て自社内で実用化することに成功し、その技術を用いた血流認証システムの開発、製造、販売を行っています。セキュリティ上入退出管理が求められるマンションを中心に、医療施設、貴重品保管室などへの導入実績があります。特に、バイオメトリックスを用いたセキュリティシステムとしては同社血流認証装置はマンション導入シェア実績においてNo.1を誇っています。 ■血流認証とは: 個々人で同形状のものが存在しない血管形状をパターン抽出し、特殊な画像処理を施した上で、特徴点抽出及び特徴点マッチングのアルゴリズムを用いて個人認証を完結させるシステムで、全く相違する「血管形状パターン」を指先より検出する認証技術です。複製が極めて不可能に近く、バイオメトリクス技術の中でも識別精度の高い最高峰の技術です。認証の仕組みは、LED(発光ダイオード)を使用し、透過式で指の血管を浮き出たせ、次に高品質の赤外線CCDカメラを用いて画像を取り込み、次いで血管形状をパターン抽出し、特殊な画像処理を施し特徴点を抽出して特徴点のマッチングアルゴリズムにより個人認証します。 ■今後の事業展望 これまで培ってきた血流認証技術を他の分野にも応用し事業拡大を目指しております。同社がシェアNo.1を誇るマンション向け血流認証装置は、お子様やお年寄り、性別も様々な多岐に渡る読み取りの技術が求められます。その高い技術力を活かしてIoTやシステムセキュリティなど他の分野への応用を展望としております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.bionics-k.co.jp/ |
| 設立 | 年2001年1月 |
| 資本金 | 160百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 25名 |
| 平均年齢 | 50歳 |
| 主要取引先 | - |
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