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正社員
掲載予定期間:2026/1/29(木)〜2026/4/22(水)
【名古屋×新規立ち上げ】サーバーエンジニア◆Windows/Linux構築~運用/上流工程へ挑戦
【SI部門/上流工程~開発~テストまで幅広い案件を保有/資格取得支援 ( 祝い金制度 ) 導入/ITエンジニア在籍数国内トップクラス】
■このような方におすすめ
・サーバー(Windows/Linux)の構築経験を活かし、上流工程へキャリアを広げたい方
・構築だけでなく、設計・要件定義などスキルの幅を広げたい方
・クラウド(AWSなど)にも挑戦したい方
・新規立ち上げ組織で裁量を持って働きたい方
■業務概要
名古屋で新たに立ち上がるサーバーエンジニアチームの一員として、Windows/Linuxサーバーの構築を中心に、運用、設計、要件定義といった上流工程にも挑戦できるポジションです。一次請け案件が多いため、顧客と直接コミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進できます。
プロジェクトは自社チームで対応するため、技術相談やレビューがしやすい環境です。
■業務内容
Windows/Linuxサーバーを中心としたサーバー構築業務を担当いただきます。経験に応じて、設計や要件定義、クラウド環境への展開にも携わることができます。
・Windows/Linuxサーバーの設計・構築
・運用設計、手順書作成、改善提案
・顧客との打ち合わせ、要件整理・技術提案
・仮想化基盤(VMwareなど)の構築
・AWSを中心としたクラウド案件の対応
・データセンターでの導入作業対応
・レビュー、技術相談、チーム改善の推進
立ち上げ組織のため、業務フロー整備やチーム文化作りにも貢献していただけます。
■プロジェクト事例
・大手企業向け Windows/Linux サーバーの新規構築
・VMware を活用した仮想化基盤の設計・構築
・オンプレミス環境からクラウド(AWS中心)への移行支援
・Webシステム向けアプリケーションサーバーの設計・構築
名古屋新規立ち上げ部署のため、多様な案件に携わることができます。
■募集背景
名古屋エリアで新たにサーバーエンジニアの請負チームを立ち上げましたが、サーバー構築需要の高まりに対してエンジニアが不足している状況です。一次請け案件が増加していることもあり、体制強化のための増員募集です。
新規部署のため、スキルを広げながらキャリアアップしたい方に最適な環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 特記事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、条件に変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 名古屋オフィス 住所:愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビルディング本館7階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):262,345円~524,460円 固定残業手当/月:71,155円~142,240円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,500円~666,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■昇給:年1回(4月) ■休日・深夜・出張手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:福利厚生その他欄に記載 住宅手当:特記事項なし 寮社宅:家賃補助上限有り 社会保険:社会保険完備 退職金制度:確定拠出年金有り <定年> 65歳 再雇用制度無し <育休取得実績> 有(育休後復帰率93%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得祝い金(資格対象約300種、試験費用及び祝い金) ■各種研修利用 <その他補足> ■交通費全額支給 ■永年勤続表彰 ■家族手当:配偶者(13,000円)/子(1人当たり6,000円) ■休日・深夜・出張手当 ■確定拠出年金制度(401K) ■キャリアカウンセリング ■労働組合加入 ■慶弔金制度 ■提携保養所 ■借上社宅制度(転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時) ■各種優待サービス |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 GW・夏期休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・出産休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・Windows または Linux サーバーの 構築経験(目安:1年以上) ・サーバー/ネットワークなどインフラの基本知識 ・顧客とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・設計書・手順書などのドキュメント作成経験 ※Windowsのみ、Linuxのみでも問題ありません ■歓迎要件 ・Windows/Linuxサーバーの設計経験 ・VMware 等の仮想化基盤構築経験 ・AWSなどクラウド関連の知識・実務経験 ・要件定義、提案、顧客折衝の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社BREXA Technology |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F |
| 事業内容 | ■人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業 機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。 ■イノベーション支援事象 企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。 ■開発請負 システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。 ■教育研修 未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。 【同社の強み】 <豊富なエンジニア数と実績> 2024年時点で18,676名のエンジニアが在籍し、5,100社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。 <幅広い技術領域への対応> 機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。 |
| 代表者 | 山? 高之 |
| URL | https://www.brexa.com/ |
| 設立 | 年2004年12月 |
| 資本金 | 483百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 20,061名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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