【株式会社 キャリアデザインセンター】【東京へ転職／引越し手当支給】データベースエンジニア＜大手顧客＞平均残業5.5H／年4回昇給昇格【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/2(月)〜2026/4/26(日)


【東京へ転職／引越し手当支給】データベースエンジニア＜大手顧客＞平均残業5.5H／年4回昇給昇格


【東京へ転職を検討している方へお勧めエンジニア求人／リモート可／年収グレード30段階／年4回の昇進昇格機会有】

■業務内容
大手企業を中心とした開発プロジェクトへ参画し、データベースエンジニアとして設計・構築・運用・保守まで幅広い業務をお任せします。
大規模システムや数千万レコード規模のデータを扱う案件も多くDB設計力・パフォーマンスチューニング・安定運用の知見を実務を通して高められる環境です。
ご経験や今後のキャリア志向に応じて、設計・移行・データ基盤構築といった上流工程まで無理のない形でステップアップできる案件をご提案します。
■具体内容
・データベースの設計・構築
・既存DBからの移行作業（オンプレミス／クラウド）
・パフォーマンスチューニング、最適化
・監視、バックアップ、データリカバリ対応
・データ加工・バッチ処理設計／開発
・運用・保守・改修業務
・開発チーム・関連部門との調整、ドキュメント作成
■プロジェクト例：
（1） 大手SIerにてDBエンジニア（DBA）業務
※エンドユーザー直取引率90%以上
DB設計・移行
監視、バックアップ、データ復旧
DB管理者としての運用全般
DB：Oracle（3～4割）、MySQL、Db2
OS：Unix系
言語：Ruby、Python、Java
FW：Node.js
インフラ：Azure
（2） 日本最大級ECサイト企業でのデータ基盤設計・開発
データ基盤の設計・開発
データ加工処理、バッチ開発
大量データ（数千万レコード）の処理
DB：Oracle、SQL Server
OS：Linux
（3） 化粧品会社の通販事業向けDB運用・改修
既存DBおよびSalesforce Marketing Cloud連携の調査・運用・保守・改修
既存データ構造をもとにした新規DB設計・構築
DB：PostgreSQL、BigQuery
インフラ：AWS、GCP
BI：Tableau、KI（キーエンスデータアナリティクス）
■案件アサイン
「エンジニアファースト」を大切にし、将来キャリアや希望条件、働き方まで丁寧にヒアリング。経験・得意分野や挑戦したい技術を踏まえ、数年後の成長につながる案件を提案します。会社都合の一方的なアサインはなく、想いを形にできる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】