【株式会社ネットサービス・ソリューションズ】【未経験歓迎/年休132日】インフラエンジニア※運用監視◆320講座以上の充実研修/キャリア幅◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/2(月)〜2026/4/26(日)


【未経験歓迎/年休132日】インフラエンジニア※運用監視◆320講座以上の充実研修/キャリア幅◎


~充実研修の下で未経験からITエンジニアとしてキャリアアップを実現~
●「人がすべて」という想いから技術者ファーストの環境完備する成長企業
●研修を320講座以上受け放題のためキャリアプラン実現に向けスキルUP可
●3年周期でジョブローテｰション可！より上流工程に挑戦し市場価値アップ
●「残業8.6ｈ×家族/住宅手当の充実×離職率平均9％(過去3年)」

■企業概要
インフラ構築、システム運用管理などをITサービスを行っている会社です。システム運用のノウハウやナレッジを活用し運用コンサルティングも手掛けお客様に適切な価値を届けます。2019年以降は昨対比120％程の成長を続けております。

■業務概要
お客様の金融システムにおけるシステム運用に従事していただきます。
・システム監視（コンソール監視）
・障害時のエスカレーション対応および手順書に沿った対応
・JOBの監視、実行、登録、スケジュール変更
・定例／提携業務（手順書に沿った定期作業）
・ユーザからの依頼に基づく作業
・ユーザからの電話対応（内容確認、折り返し対応）
・新規、既存の作業手順書の作成、修正

■フォローアップ
・320講座以上の研修受け放題（座学、実機実習、eラーニングなど）
・資格奨励金制度（ITSSレベル3以上で10万円支給）
・入社3年間の平均資格取得数は一人当たり2.4個を実現

■キャリアアップ
担当業務を「１サイクル＝3年」として、個々のキャリアを配慮したローテーションを行います。本人とすり合わせを行い、案件選定やマネジメント、スペシャリストになることも可能です。

■評価制度
賞与評価連動の目標（半期毎）を上長と設定し、「評価の透明性・お客様評価・キャリア」の向上を図ります。リピート顧客や紹介で業務をいただいております。

■エンジニアの働きやすさを第一に考えた環境
CSK（現SCSK）のSE出身者たちが「社員第一主義」で起業し、現場目線での環境作りを意識しております。設立当初から大手企業様より理念等に賛同いただき、営業部門はございませんが取引先の9割以上が上場企業グループです。またお客様を労働環境が良い企業様に選定することで、常駐する形となっても社員のWLBを実現しております。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】