【株式会社ネットサービス・ソリューションズ】【在宅勤務可】サーバーエンジニア◆業務システム維持保守/設計構築PJ◎◆残業8.6ｈ/キャリアUP◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/19(木)〜2026/5/20(水)


【在宅勤務可】サーバーエンジニア◆業務システム維持保守/設計構築PJ◎◆残業8.6ｈ/キャリアUP◎


～運用オペレーション経験を活かして上流工程へとキャリアアップを実現～
●「人を大事にしたい」という想いから技術者ファーストの就業環境完備
●教育体制が充実しており志向性に沿って、技術研修を320講座以上受け放題
●3年周期でジョブローテｰション！上流やクラウド案件に挑戦し市場価値UP
●「在宅勤務×残業8.6ｈ×資格取得制度×離職率過去3年平均9％」WLB実現

■企業概要
インフラ構築、システム運用管理などのITサービスを行っている会社です。システム運用のノウハウやナレッジを活用し運用コンサルティングも手掛けており、取引先も9割以上が上場企業グループです。

■職務概要
システムの維持保守業務や、システム増強・リプレイスなどのOS領域に関わる詳細設計・構築プロジェクトを担当します。また、構築プロジェクトに必要な各種設計ドキュメント(詳細設計書・テスト仕様書・運用手順書等)の作成も行います。この業務では定期的に業務システムのアップデートが行われるため、新しい技術に触れる機会が多くあります。

■フォローアップ
・320講座以上の研修受け放題／平均資格取得数：入社3年間で2.4個
・資格奨励金制度（ITSSレベル3以上で10万円支給）
・3年サイクルのキャリアローテーションを推進し、希望の案件やマネジメント・スペシャリストへ成長可能

■キャリアアップ
担当業務を「１サイクル＝3年」として、個々のキャリアを配慮したローテーションを行います。本人とすり合わせを行い、案件選定やマネジメント、スペシャリストになることも可能です。

■評価制度
賞与評価連動の目標（半期毎）を上長と設定し、「評価の透明性・お客様評価・キャリア」の向上を図ります。リピート顧客や紹介で業務をいただいております。

■働きやすさを第一に考えた環境
・CSK（現SCSK）のSE出身者たちが「社員第一主義」で起業し現場目線での環境作りを意識
・設立当初から大手企業様より理念等に賛同いただき営業部門はないが、取引先の9割以上が上場企業グループ
・お客様を労働環境が良い企業様に選定することで、常駐する形となっても社員のWLBを実現

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】