正社員
【職務概要】
Webサイト制作のコーディングに携わっていただきます。
同社は基本的に、エンドユーザーからの直接案件が全体の99%以上であるため、サイトコンセプトを決める企画から要件定義、デザイン、コピーライティング、コーディングまで、Webサイトを制作するためのすべての知識を身につけることができる環境です。
【職務詳細】
・HTML／CSS／JavaScriptによるマルチデバイス環境でのWebサイト実装
・Webサイトにおけるフロントエンド技術全般
・サーバーサイド技術との連携を考慮した設計及び実装
・プロジェクト規模は大小さまざま。（地方で展開する中小・中堅・ベンチャー企業を中心に、全国の上場企業、有名企業など、累計1,000社を超える取引先）
携わる業界も多岐に渡るため、活躍、成長のフィールドは大きく広がっています。
～クライアントワーク・プロジェクト例～
■民間企業におけるプロジェクト
・伝統工芸品である「岐阜提灯」を販売する企業のECサイト制作
・陶器の町・土岐市の老舗陶器メーカーのブランド＆ECサイト制作
■自治体関係のプロジェクト
・岐阜県への移住者を増やすためのポータルサイト制作
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 岐阜県岐阜市香蘭3丁目7番地 ※フルリモート勤務 各線「岐阜」駅より徒歩20分※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～700万円 年棒制：月額250000円 賞与：年俸制のためなし※決算賞与あり 昇給：年4回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(1か月) ■福利厚生： オフィスコーヒーやウォーターサーバー設置、社員旅行、部活動制度、キャンプ ■勤務時間：フレックスタイム制（フルフレックス） 標準的な勤務時間帯 10：00～19：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日130日】完全週休2日制（土・日）、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業・介護休業 など |
| 応募資格 | 【必須】 下記経験がいずれも3年以上の方 ・HTML／CSS／JavaScriptでのWebサイト開発経験 ・WordPressをカスタマイズしたWebサイト開発経験がいずれも3年以上ある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社リーピー |
|---|---|
| 所在地 | 〒500-8891 岐阜県岐阜市香蘭3-7 |
| 事業内容 | 【地方の未来をおもしろくする】をビジョンに掲げるデザイン会社「リーピー」について 当社は、WebマーケティングやAIを活用し、「売上」「採用」領域を伴走支援しています。企業が抱えるマーケティング専任者や採用専任者の不足といった課題を、アウトソーシングを通じて長期的にサポート。ブランディング策定支援やWebサイト制作、Webマーケティングによる集客支援に加え、人材紹介事業やRPO事業を通じた人手不足の解消など、幅広いサービスで地方企業の成長に貢献しています。 さらに新たな事業として、岐阜の地域創生に特化した「リープ・グッド」を展開。地域創生コンサルティング事業を通じて、地域貢献に関心のある民間企業と、地域活性や社会貢献に取り組む団体を繋げることで、新たな地域創生のカタチを目指しています。その一環として、共感型ふるさと納税メディア『ぎふちょく』を運用するなど、地域の魅力を発信しながら持続可能な地域活性化を目指しています。 ■ミッション 可能性をひらくデザインで しあわせな毎日をつくる ■ビジョン 地方の未来をおもしろくする ■バリュー LEAPY PRIDE｜リーピープライド ・まだ、誰も見つけていない提案をする。 ・共有から、共通の価値を生み出す。 ・常に、自分と組織をアップデートする。 LEAPY STANCE｜リーピースタンス ・日常から、創造性をマージする。 ・変化をたのしみ、次の変化を起こす。 ・自分の人生は、自分でデザインする。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://leapy.jp/ |
| 設立 | 年2013年10月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 71名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | - |
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