【株式会社京信システムサービス】【関西／微経験OK】初級エンジニア◆平均勤続年数19年越／日立×京信の安定基盤！／平均残業15h【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)


【関西／微経験OK】初級エンジニア◆平均勤続年数19年越／日立×京信の安定基盤！／平均残業15h


＜長期の平均勤続年数が物語る、安定感抜群のSEポジション！／京都信用金庫×日立製作所の安定基盤／残業は月15時間程度、年間休日120日以上で、毎週水曜日はNo残業デーでワークライフバランスも実現◎／微経験者でも安心の育成体制で、あなたのキャリアをしっかりサポートします！＞

■業務概要：
大手企業や自治体などの基幹システム開発のプロジェクトに所属し、各プロセスの業務を担当します。

■具体的には：
・金融機関業務システム開発（銀行システム、クレジットシステム）
・自治体向けシステム開発（住民情報、福祉、国保、人事給与）
・大学向け教務システム開発（同志社大学等）
・一般企業向けシステム開発（EDI、その他業務システム）等
※75％以上がプライム案件（2025年3月時点）
※上記各プロジェクトにメンバーとして所属し、担当するプロセスの開発業務を担当いただきます。

■使用言語一例：
・開発言語 ：Java、C#、VB.NET
・データベース：MySQL、PostgreSQL、SQLserver、Oracle

■入社後の流れ：
・入社後は先輩社員が、業務の進め方や手順を説明します
・プロジェクトにアサイン後、OJT形式で業務を進めていきます

■組織・風土：
～kintone活用～
社内掲示板としてkintoneを活用し、業務内容や困りごとを気軽に共有できる環境です。投稿には「いいね」やフォローがすぐに寄せられ、質問も先輩が迅速にサポート。不安を抱えずに業務に取り組める安心感があります。（KSSが導入支援を行っているkintoneを使用）

■魅力情報：
・平均勤続年数19.1年（2024年度）
・残業月平均15時間、毎週水曜日はノー残業デー
・年間休日120日、有給取得平均13.2日（2024年度）
・京都本社中心に関西圏での勤務（京都7割、大阪・兵庫・滋賀各1割）

【チーム／組織構成】