【株式会社モザイクワーク】【新宿】人事BPOチームリーダー◆クライアントの採用成功を支援／年休120日／少数精鋭ベンチャー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)


【新宿】人事BPOチームリーダー◆クライアントの採用成功を支援／年休120日／少数精鋭ベンチャー


■業務内容：
クライアントの採用活動を“採用担当者の一員”として伴走支援する『人事BPO』サービスのリーダーとして、チームマネジメントとクライアント対応をお任せします。
採用実務を担うプロフェッショナルとして、クライアントの採用業務を支援いただきます。

■具体的な業務内容：
・チームメンバーのマネジメントとサポート
・クライアント進捗状況の把握と改善提案
・クライアントの状況に合わせた採用手法の提案
・採用媒体効果を高めるための求人票等の作成
・採用目標に基づく、スケジュール策定とKPI管理
・採用サービス媒体の運用（応募受付、スカウト送信、求人管理、候補者管理、日程調整、リマインド、合否連絡対応など）
・応募者へのカジュアル面談、入社前オファー面談
・定例MTG時の報告書作成やクライアントとのお打ち合わせへの参加

■主要な採用サービス媒体
◇新卒：
マイナビ、OfferBox、キミスカ、キャリアチケットスカウト、dodaキャンパス、他ダイレクトリクルーティングサービス　等
◇中途：
マイナビ転職、ビズリーチ、Green、dodaダイレクト、リクルートダイレクトスカウト　等
◇社内コミュニケーション：
主にSlackを活用し、テキストベースでのやり取りが多いです。

■入社後の流れ：
基本的な採用関連研修、社内ルール研修を受講いただきます。OJTを通じて、実際のクライアントを担当いただきます。独り立ち後も先輩社員や周りに常に聞ける環境があります。

■働き方：
チームマネジメント管理業務またクライアントフォローのため、基本的に毎日出社いただきます。クライアントの採用成功に深く入り込める、単なる事務代行ではない“人事のプロ”として活躍できます。画一的なマニュアル業務ではなく、一社一社に合わせた柔軟に提案・支援を行います。

■会社の魅力：
◇新潟では珍しい人材系のベンチャー企業です。
「ベンチャーで自分自身を成長させたい人」「組織人事採用に関心がある人」にはピッタリの環境があります。評価査定は年に４回あり、成果に合わせて昇給昇格もタイムリーに行います。
◇アルビレックス新潟のオフィシャルクラブパートナー企業として、試合観戦はもちろん、様々な形で関わる事ができます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】