正社員
掲載予定期間:2026/2/12(木)〜2026/5/13(水)
【品川】製造業向けソフトの営業マネージャー候補(生産管理システム)◆残業10h程◆手当充実
~東証スタンダード上場・シェア国内トップクラス・残業月10時間程・住宅手当あり・年間休日129日・福利厚生充実・自社開発製品の「CAD/CAMシステム」や生産管理システムAIQ(アイク)を国内外の幅広い金型メーカーへ導入~
■業務内容:
自社製の生産管理システム「AIQ」の営業および、将来的なマネージャー候補として就業いただきます。
・生産管理システムの営業活動、販売
・生産管理システムの販売戦略立案と営業チームの統括
・顧客企業(製造業・金型・部品加工業など)の課題把握と提案主導
・案件進捗管理、KPI設計、部下育成
・営業企画、コンサル部門との連携による提案品質の標準化
■業務詳細:
・所属いただく「生産管理システム事業部」は新規の事業部です。
・現時点では営業の専任担当はいない状況です。まずは営業担当としてご活躍いただきながら、近い将来採用する営業メンバーのマネジメントや、チームとしての販売予算達成にコミットいただく予定です。
・営業チームを1かた立ち上げていくことになるため、営業経験を活かしつつマネジメントに挑戦したい方にオススメです。
■担当システム「AIQ」について:
「AIQ(アイク)」は製造業に特化した当社独自のIoTソリューションです。
自社の受発注情報と工程情報をDBで一元管理し、日程・進捗・実績・負荷・原価をリアルタイムに連携させ、「見える化」の実現によりムダを無くし、生産効率を向上させます。
■職種の魅力:
・経営層と近い距離で販売戦略立案が行えます。
・新規事業部の営業基盤や営業チームの立ち上げに携わることが可能です。
・販売戦略立案から営業チームの統括まで、営業の責任者として、一気通貫で業務に携わることが出来ます。
■入社後について:
・製造業(特に金型・部品加工など)の業務フローや、当社の生産管理システムについての理解を深めていただくため、出張研修を行う可能性があります。
■働き方の特徴:
・年間休日の多さや残業時間の少なさが魅力です。
・住宅手当や企業年金基金など、豊富な福利厚生があります。
・安定した経営基盤を持つ上場企業で長期就業可能です。
■組織構成(事業部全体):
事業部長1名、部長1名、課員11名で構成されております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件等に変更はございません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都品川区東品川2-2-24 天王洲セントラルタワー19F 勤務地最寄駅:東京モノレール・りんかい線線/天王洲アイル駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 東京本社:最寄りは天王洲アイル駅ですが、品川駅からはオフィスまでの直通バス(無料)あり。 ※営業活動を行うなかで国内出張が発生いたします。 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 入社時点での給与です。基本給に加えて残業手当、住宅手当(独立生計者)、地域手当が別途支給されます。 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~400,000円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:78,900円~106,800円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 388,900円~526,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、規定により決定 ※各種手当込み ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※成果連動賞与 ■その他手当:地域手当20,000円、住宅手当35,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:福利厚生その他欄参照 寮社宅:転勤者借上社宅制度有り 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続1年以上より支給。再雇用制度有。 <定年> 60歳 65歳まで嘱託社員として継続雇用 <教育制度・資格補助補足> ‐ <その他補足> ■企業型確定拠出年金(DC) ■社員持株会 ■産業医制度 ■育児休業 ■介護休業 ■時短制度 ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■国内出張手当:2,000~4,000円/日 ■地域手当:一律20,000円支給 ■住宅手当:月額家賃orローンの70%を支給 ・東京/埼玉/千葉/神奈川:上限35,000円(扶養者がいる場合は70,000円) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数129日 年間休日:129日 夏季休暇:5日(祝日と重なる場合は、重なった日数分を別途取得) 年末年始休暇:12月29日~1月4日(固定) 特別休暇:慶弔、配偶者出産など ※有給消化率50%以上 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件(1、2いずれも満たす方): (1)法人営業経験 (2)製造業の業務フローに関する理解 ■歓迎条件(満たさない方からのご応募も歓迎): ・生産管理システム等の販売または導入経験 ・ソフトウェアの提案営業経験 ・営業チームのマネジメント経験(2年以上) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社C&Gシステムズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2-2-24 天王洲セントラルタワー19F |
| 事業内容 | ■企業概要: 自社製品である「金型用CAD/CAMシステム」の開発・販売・サポートを行う企業です。 (国内外で約7000事業所を超えるユーザー数) ※CAD/CAMシステム:工業製品の”量産”に欠かせない金型の設計・製造段階において利用されるソフト ・CAD(Computer Aided Design):製品をコンピュータ上で設計するソフト ・CAM(Computer Aided Manufacturing):工作機械で加工するための数値制御データを作成するソフト ■強み: ・国内CAD/CAMメーカーにおけるシェアは約2割で国内2位の位置付けです。 ・前身であるCE社は1978年、GP社は1981年からの歴史を持ちます。 ・国内外に販売ネットワークを構築、アメリカ・カナダ・タイ・インドネシア・ベトナムに拠点を持ち、中国・韓国・台湾に代理店を有しています。 ■特徴: 【広い領域に対応可能】 髪の毛程度の微細加工が必要なサイズから自動車のバンパーなどの大型品まで多様なサイズへの対応やプレス、ダイカスト、プラスチックなどの様々な領域への対応が可能なシステムを提供しています。 【2/3次元両方に対応可能】 エンジニアが慣れ親しんだ図面設計感覚で描画が可能な2次元や、複雑な曲面・関連システムへのデータ展開が可能な3次元の両方に対応しているシステムです。 【顧客基盤の厚さ】 国内外で約7000事業所を超える顧客基盤の厚さが、買い替え需要喚起による新システム販売や、保守契約による安定収益確保につながっています。 【国内販売戦略】 ・セットメーカーや1次・2次部品メーカーに対して、国内大手機械商社の販売網を活用しシェアアップを目指します。 ・中小/零細金型メーカーに対して、既存商品の高機能化、2次元から3次元商品への切り替え推進により、シェアの拡大と保守更新率維持を目指します。 【海外販売戦略】 ・成長が著しい中国、タイ、インドネシア、ベトナム、マレーシアなどでの金型ニーズの拡大を取り込みます。 ・日系企業のみならず、海外ローカル企業への直接販売も強化します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.cgsys.co.jp/ |
| 設立 | 年2025年4月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 3,927百万円 |
| 従業員数 | 250名 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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