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正社員
掲載予定期間：2026/2/16(月)〜2026/5/17(日)
【大阪/南森町/在宅可】自社プロダクトの開発企画担当◆業界シェアトップクラス/平均残業15h
≪自社パッケージソフト「Rebro」の企画・開発に挑戦できる開発企画≫
■業務内容
Rebroの開発企画業務をメインに、付随する多様な業務に携わっていただきます。入社後はまず、受入確認（テスト業務）など基礎的な業務からスタートし、以下のような業務へとステップアップしながら、段階的にスキルを磨ける環境です。※スキルに応じて業務内容は変動します。
◆入社後はOJTメインでフォローさせていただきます。
＜業務詳細＞
・開発企画：ユーザーや社外関係者へのヒアリング／要件定義の整理・とりまとめ／製品出荷前の受け入れ確認
・展示会支援：製品デモンストレーションや質疑応答対応
・デモ動画制作：展示会や営業活動で使用する動画の企画・作成
■業務の魅力
◇未経験から“アイデアをカタチに”できる：求められるのは特別なスキルよりも、新しい視点と成長意欲。最初は簡単な業務から始め、将来的にはユーザーの声をもとに“0→1”を自分の手で生み出す機会も◎
◇キャリアもスキルも着実にステップアップ：日々の経験が知識となり蓄積され、設備業界やCADの専門性を高められます。さらに希望次第で、リーダーやマネジメントといった上流のキャリアにも挑戦可能です。
◇社会を動かす“見えないインフラ”を担う誇り：オフィス・病院・住宅など、人々の暮らしに欠かせない建築設備。その設計を支える仕事は、景気に左右されにくく、社会を下支えする確かなやりがいを得られます。
◇安定基盤×成長市場で長く活躍できる：設立以来10年以上黒字経営を継続。IoTやDXの広がりで需要はさらに拡大し、大手企業とも関わりながら業界全体の発展に貢献できます。成果は賞与でしっかり還元される環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間の最初2ヶ月は原則、完全出社 その後、月の50％は在宅勤務可 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:35 （所定労働時間：7時間35分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 大阪事業所 開発部 企画グループ 住所：大阪府大阪市北区南森町1-1-25 MF南森町5ビル 勤務地最寄駅：大阪メトロ谷町線/堺筋線線／南森町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～728万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※残業代は別途支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,000円～291,000円 その他固定手当/月：4,000円～47,000円 ＜月給＞ 255,000円～338,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年2回の賞与＋決算賞与あり ■現年収やご経験に応じて年収を決定します 経験によって、記載の年収以上での内定もあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：401K 企業型確定拠出年金制度 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 先輩社員によるOJT制度 ＜その他補足＞ ■賞与（年2回＋決算賞与） ■昇給（年1回） ■時間外手当（昨年の平均残業時間：15.3h/月） ■交通費（規定内支給） ■配偶者手当 ■子ども手当 ■在宅勤務に伴う通信手当 ■住宅手当（規定あり） ■役職手当 ■慶弔見舞金 ■永年勤続表彰金 ■PC貸与 ■書籍購入制度 ■健康診断（年1回） ■私服勤務OK ■再雇用制度（65歳まで） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ■有給休暇（10～20日 ※初年度は10日） ※有給消化平均日数/9.6日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産休・育休制度 ┗男性社員の育休取得実績あり ■慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれかの実務経験が2年以上ある方 ・システム開発において、ユーザー折衝を行った経験 ・要件定義書、または企画書・提案書等のドキュメント作成経験 ・業務システム／基幹系システムなどの開発経験 ■歓迎条件： ・マネジメント経験のある方（人数問わず） ・ユーザー折衝・要件調整を主体的に行った経験 ・開発経験を活かして、上流工程や企画寄りの業務に携わってきた方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社NYKシステムズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町1-9-2 2住友不動産神田和泉町ビル |
| 事業内容 | 自社開発の建築設備3DCAD「Rebro（レブロ）」を軸に、建設業界の新しい働き方を支える製品を提供し、急速に成長しています。今、建設業界は構造や仕事の進め方が大きく変わる変革期にあり、BIMをはじめとする新しいソフトが次々と開発され、スタートアップも活発に登場。その中で「Rebro」は先駆的な存在として注目されています。 ■企業詳細：当社は、建築物の“中身”を設計するソフトを開発しています。空調や給排水、電気などの設備は生活に欠かせませんが、従来は図面中心で情報共有や検証に時間を要していました。「Rebro」を導入すれば建物内部を3Dモデルで可視化でき、関係者が同じデータを共有しながら作業できるため、ミス削減・工期短縮・コスト削減を実現。すでに大手ゼネコンから専門工事会社まで導入が進み、シェアを拡大しています。 ■設立経緯：建築CADの経験者と異業種出身のエンジニアが集まり、日本容器工業グループの支援を受けて設立。少人数での挑戦から始まりましたが、現在は組織的な開発体制へ進化。異業界から転職した社員も多く、経験に関わらずアイデアや技術を製品に反映しやすい環境です。 ■社会を支える“見えないインフラ” 建築設備とは、建物の空調・給排水・電気設備など、人々の生活や仕事を支える仕組みです。普段は目にすることが少なくても、オフィスや商業施設、病院や住宅まで必ず存在し、快適さと安全を守る“見えないインフラ”です。これを正確に設計・施工するために欠かせないのが建築設備CAD。「Rebro」は建物内部を3Dで再現し、設計から施工までを効率的に支えることで、ミス削減やコストダウンを実現します。業界未経験でも取り組みやすく、自分の開発が社会を支える実感を得られる分野です。 ■「Rebro」の魅力：従来のCADが「図面を描くための道具」にとどまっていたのに対し、「Rebro」はチーム全員が同じ3Dモデルを活用できるのが強み。現場の混乱を防ぎ、建物づくりの効率や品質を大幅に向上させます。エンジニアにとっては、自らの開発が社会インフラの整備に直結し、成果を実感できる環境です。さらに大手企業や多様なパートナーと協働しながら、業界全体の進化に貢献できるやりがいも味わえます。新しい技術や発想を取り入れ、業界の未来を形にしていく面白さがあります。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 渡辺 洋一郎 |
| URL | http://www.nyk-systems.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年5月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 66名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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