正社員
掲載予定期間:2026/2/19(木)〜2026/5/20(水)
【名古屋市内】業務系エンジニア|人とのつながりを大切に、穏やかに長く働く
常駐先を転々とする働き方や、ドライな人間関係に疲れた業務系エンジニアの方へ。
「人」「安定」「長期就業」を大切にする環境で、もう一度エンジニアとして腰を据えませんか。
■仕事内容:
製造業(大手自動車メーカー)、金融(クレジットカード会社)、電力会社向けのオープン系業務システム開発をお任せします。
・調達/料金/会計/顧客情報システムなど
・要件定義~設計、開発、運用保守まで幅広く担当
・常駐は2~5名のチーム体制が中心
「保守だけ」「開発だけ」ではなく、システム全体を理解できる経験を積めます。
■ 勤務環境・アサイン:
・常駐先の9割以上が名駅・栄エリア
・豊田など三河案件もありますが、必ず事前相談のうえ決定
・長期案件中心で、頻繁な現場変更はありません
■開発工程:
要件定義から運用保守まで幅広く携わっていただくことが可能です。
■開発環境:
言語:Java、C#、C、C++.NET、VB6.0、COBOL、PL/
DB:SQL、Oracle
OS:Linux、Windows
■組織体制:
リーダーとしては、PM3名(40代3名)PL6名(20代1名、30代2名、40代1名、50代2名)と、幅広い年代の社員が活躍しています。輪を大切にする中途入社の社員が多く、安心してご入社いただけます。
1つのプロジェクトにつき、2~5名程度のメンバーで常駐することが多いです。
■当社の魅力:
◎長期就業可能な案件多数保有◎
当社は1つの案件に10年以上参加をしており、安定した環境で就業して頂くことが可能です。
またシステムの維持や保守、改修をお任せいただいており要件定義・設計から運用まで様々な開発段階に携わることができ、常に新しいチャレンジができる環境です。
◎働きやすい環境◎
当社では月に1回全社員を集めた総会を実施しています。
この時間ではレクやイベントをしたりと普段は違うお客様の元で仕事をしている社員との交流の場です。話せる社員が増えることで仕事の悩み等も相談しやすい環境です。
また残業時間も10h、育休明けの女性社員の方が時短勤務にて復帰できるなど仕事もプライベートのどちらも充実することができる働きやすい環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項無し <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇は本採用時と同じです。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分(12:00~12:45) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 各プロジェクト先 住所:愛知県名古屋市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 「常駐先の9割以上は名駅(名古屋市中村区)や栄(名古屋市中区)周辺です。 その他、豊田市など三河の案件もありますが、必ず相談を実施し、希望に応じたアサインを行います。 <転勤> 無 転居を伴う転勤はございません。(配属先に関しては最大限ご本人の希望に沿うよう配慮をしております。) |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~250,000円 <月給> 220,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:昨年実績2~4ヶ月(7月、12月) ■技能手当:5000円~(基本情報技術者等) ■役職手当:5000円~(リーダー、主任等) ■モデル年収: 30歳/400万円(役職有) 35歳/450万円(役職有) 40歳/500万円(役職有) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:配偶者15000円/月・子供一人8000円/月 住宅手当:世帯主35,000円 世帯主以外25,000円 社会保険:■各種社会保険完備 退職金制度:勤続年数5年以上の方が対象 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 資格の取得に応じて資格手当、受験料返金、書籍購入等しています。 また社外研修や外部講師を招き、コミュニケーション能力向上研修等も行っています。 <その他補足> 新入社員歓迎会、忘年会、社員交流会(3ヶ月に1回全体会議でボーリングやスポーツなど)、他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数112日 ■休日:土日祝(会社カレンダーあり)、GW休暇、夏期休暇、年末年始 ■休暇:年次有給休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: オープン系言語を使った実務経験がある方(経験年数1年以上) 例:Java、C#、C、C++.NET、VB6.0、COBOL、PL/1 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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