【株式会社リコモス】【第二新卒歓迎】法人営業◆未経験から早期成長★インセンティブで成果を還元◎土日祝休／障がい者就職支援【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/23(月)〜2026/5/24(日)


【第二新卒歓迎】法人営業◆未経験から早期成長★インセンティブで成果を還元◎土日祝休／障がい者就職支援


【自己成長×社会貢献／法定雇用率の引き上げで需要大◎障がい者就職支援／経営層・人事と話す機会も多く、未経験から営業として早期成長が可能／誰もが自己実現できる世界をつくる／6年連続増収・黒字経営】

企業の採用課題を解決する法人営業としてご活躍いただきます。
営業未経験も大歓迎！ 入社後1か月の基礎研修と先輩とのOJTで、一つひとつ丁寧に学べる環境があります。

■具体的な業務内容：
・企業へ向けたご案内（電話・メール・訪問）
・オンライン or 直接訪問での採用ニーズヒアリング
・聞いた内容をもとに求人票を作成
・企業と求職者の希望をすり合わせながら提案・条件調整
「誰かの転職を支える」「企業の助けになる」やりがいある仕事です！

■仕事の魅力：
・未経験から営業力、採用人事の知見などスキルが身につく
・“社会課題の解決”につながる、価値のある仕事
・提案～成約まで一気通貫で携われるため、成果が数字として見えやすい
・20代が多く、裁量も大きいので早期キャリアアップも可能
・経営層との距離が近く、スピード感ある環境

■メンバー構成：
・平均年齢：26.25歳
・男女比：3：7

【職場の雰囲気】
業務中は集中してスピード感を持ちながら働きつつ、休憩中は和気あいあいとした明るい雰囲気です。
年齢や経験に関わらず意見を伝えやすく、未経験の方も質問・相談しやすくあたたかいチームです。
新しく入った方を周囲が自然とフォローしてくれる文化が根づいています。

■評価制度：
成果を“見える形”でしっかり還元します。新規獲得数・商談数・テレアポ数などの数値だけではなく、
「施策提案」「業務改善」「チーム貢献」など定性評価も重視しています。
・自分のアイデアが実際の運用に採用される
・チームの成果向上に貢献した
・仕組みをより良くする働き方をした
など、頑張りが昇給・賞与に反映される評価制度です。

【インセンティブ例】
◎月間MVP：インセンティブ3万円＋賞与×5％
※全社予算未達でも翌月にチャンスが繰越されます

◎年間MVP：100万円支給
“やった分だけしっかり評価される”環境で、未経験からでも大きく成長できます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】