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正社員
auひかりの提携ISP事業者(インターネットプロバイダ)の主要な窓口担当として、auひかり施策立案およびサービス拡販に向けたコンサルティング営業を担っていただきます。
また、社内のサービス企画部門・営業支援部門との連携を図りながら、事業拡大に向けた各種施策の推進をリードしていただきます。
<職務内容>
auひかり提携ISPの折衝窓口として、以下の業務を担っていただきます。
■施策立案・提案活動
・市場動向、競合環境、ISP事業者の販売状況を踏まえた auひかり関連施策の企画立案
・新サービス・運用の導入検討に向けた 要件整理、課題抽出、改善提案
・ISP事業者の営業戦略に応じた、販売施策や料金キャンペーンの提案
■拡販に向けたコンサルティング営業
・ISP事業者の販売計画・KPI設定に対する、販売戦略の策定支援
・獲得~稼働のシミュレーション作成、効果分析、改善提案の実行
<組織ミッション>
提携する ISP事業者と協力しながら auひかりのユーザー拡大に取り組んでいます。
同社の多彩なサービスをより多くのお客さまにお届けすることで、お客さまの暮らしを、もっと便利で豊かにすることを目指しています。
【業務内容変更の範囲】
同社及びグループ会社並びに出向先企業の業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区高輪2丁目21番1号THE LINKPILLAR 1 NORTH JR山手線「高輪ゲートウェイ」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:同社及びグループ会社並びに出向先企業の事業所、その他会社の定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円~750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:514万~949万円 月給制:月額312000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 交通費(社内規定の基準に応じて支給あり)/グループ共済会/住宅融資/研修支援制度/確定拠出型企業年金/勤務間インターバル制度/フレックス制度(上長が認めた社員のみ適用)/テレワーク勤務(規定あり)/副業(社内副業制度/社外副業:規定あり) ■勤務時間:9時00分~17時30分 ※所定労働時間:7時間30分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制(土日)/祝日/年次有給休暇(最大20日/初年度は入社月により変動)/慶弔休暇/結婚休暇/出産休暇/子の看護休暇/育児・介護休職、など |
| 応募資格 | 【必須】 ・法人向けコンサルティング営業(目安2年以上) ・Excel等を活用した分析スキル ・PowerPointを活用し、企画提案書・施策資料などを構造的かつ分かりやすくまとめるスキル 【尚可】 ・通信、 IT領域の業務経験 ・法人顧客への企画・営業の実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | KDDI株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-8460 東京都千代田区飯田橋3-10-10 ガーデンエアタワー |
| 事業内容 | ■事業概要: 移動通信・固定通信の両方を併せ持つ総合通信事業者として、日本国内の家庭・個人向けならびに企業向けの通信サービス、さらには海外における企業・個人向けの通信サービスを展開しています。事業成長に向けては、通信事業の顧客基盤の拡大に加え、通信事業の顧客基盤をベースとしたコンテンツの流通・決済サービスの拡大にも注力しています。事業セグメントを従来の移動通信事業/固定通信事業から、中長期の新成長戦略である「3M戦略」「グローバル戦略」に合わせて、「パーソナル」「ビジネス」「グローバル」の3つを報告セグメントとしています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 松田 浩路 |
| URL | http://www.kddi.com/ |
| 設立 | 年1984年6月 |
| 資本金 | 5,312,600百万円 |
| 売上 | 5,312,600百万円 |
| 従業員数 | 44,952名 |
| 平均年齢 | 42.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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