【株式会社ライズサービス】【東京】SE/PG◆最新言語の開発案件にアサイン/スキルアップ可能/社員の想いを尊重する体制◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/2(月)〜2026/5/31(日)


【東京】SE/PG◆最新言語の開発案件にアサイン/スキルアップ可能/社員の想いを尊重する体制◆


■業務内容：
【自社製品開発にも注力！上流工程から携われる】SE・PGとして、最新言語を活かしたシステム開発やアプリ・Web開発などの案件にアサイン
【変更の範囲：会社の定める業務】
■具体的には：
年間840件以上の案件を手掛けるだけに業務システムやWebアプリからAI、IoT、PRA、ブロックチェーンまで最新プロジェクトも多数あります

＜開発事例＞
官公庁／書類の電子化システム
大手食品メーカー／品質管理・配送管理システム（Ruby/AWS）
大手発動機メーカー／展示会来場者記録システム（Ruby/AWS）

■将来のキャリアパス：
案件のほとんどが年単位のプロジェクトなので腰を据えてスキルをアップさせていけます。
今後3年以内の100名体制を目指し、チームの拡充を図っている最中なのでキャリアアップのチャンスも豊富。
マネジメントに挑戦するも良し。
開発を極めるも良し。
歩みたい道を会社も同じ気持ちで応援します。

■東京支社の特徴：
支社長及び主力メンバーが、大手IT企業出身であるため、大規模案件に携われる機会が多いのが特徴です。また、東京支社は、単なるシステム開発やITのみに拘らず、上流工程や現場教育・コンサルテーションがメイン案件となります。更に東京支社は、成長期にあたるため、様々な意見をもって、組織と共に成長を実感できます。

■同社の特徴：
＜1＞創業以前からエンジニアとして活躍をしていた社長との繋がりもあり、末永く大手電力会社や大手SIと取引を継続してきました。受託案件・常駐案件ともに業績が右肩上がりで、5年以内に100名体制を作り上げることを直近の目標としています。積極的な採用を行っておりまだ空いているポジションも多く、個人の頑張りによっては早期に昇格を果たすことも可能です。
＜2＞社員の想いを尊重する体制をとっており、「現場で技術を磨きたい」「経営に携わりたい」等、様々なキャリアの道を用意しております。エンジニアは全員中途入社で、同業から転職された方も納得の環境が整っております。社員の声を大切にしており、社長をはじめ上層部と気軽に相談できる環境もあり居心地が良いことも魅力の一つです。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】