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【NECソリューションイノベータ株式会社】【官公庁】システム保守リーダー◆仮想環境・VDI・DB対応/障害対応・顧客折衝(SS22)【転職支援サービス求人】(正社員)

NECソリューションイノベータ株式会社 求人更新日:2026年3月2日 求人ID:39635478
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2026/3/2(月)〜2026/5/31(日)


【官公庁】システム保守リーダー◆仮想環境・VDI・DB対応/障害対応・顧客折衝(SS22)


■官公庁統合基盤システム保守/仮想環境・VDI・DB対応/NEC製品活用/オンプレ環境/障害対応・変更作業/顧客折衝/リーダーポジション/多様な技術習得■

官公庁の大規模システムを支える保守リーダー募集。仮想化基盤やミドルウェアなど幅広い技術に触れながら、顧客・ベンダーと連携し安定稼働を実現する役割です。

■業務内容
官公庁のお客様先に常駐し、統合基盤システムの維持保守を担当します。具体的には、問合せ対応、障害対応、変更作業を計画・実施し、システムの安定稼働を確保します。対象は仮想環境、VDI、仮想サーバ、OracleDB、各種ミドルウェアなど多岐にわたります。NEC製サーバ・ストレージやExadataを含むオンプレ環境で、VMware、Windows、Linux、NetBackupなどを扱います。
お客様やNECとの調整を行い、作業計画や進捗を共有するリーダーとしての役割が求められます。情報共有はTeamsやZoomを使用。技術的な不明点は構築メンバーがフォローする体制があり、コミュニケーション力と問題解決力を発揮できるポジションです。

■業務の魅力
サーバ、ネットワーク、ミドルウェアなど幅広い製品知識を習得可能。定常保守だけでなく、障害対応やシステム拡張など多様な経験を積めるため、技術力と調整力を同時に磨けます。

■働く環境
配属は官公庁向け政府情報システムを扱うグループ。ネットワークを中心にサーバ、クラウド、セキュリティも担当。今回の保守チームは社員5名、ビジネスパートナー7名で構成され、協力体制が整っています。

■働き方
・顧客先常駐で安定した長期プロジェクト
・チームでの情報共有を重視
・NEC製品を中心に多様な技術に触れられる環境

■キャリアパス
入社後は保守業務に参画し、希望に応じてPFSI(設計・構築)やプロジェクトマネージャーへのキャリアシフトも可能。技術・マネジメント両面で成長できる環境です。

■企業魅力
官公庁向けの大規模システムを長期的に支える安定基盤を持ち、公共分野での信頼性と実績を誇る企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(制御系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:7時間45分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:東京都江東区新木場1-18-7 NECソリューションイノベータ本社ビル
勤務地最寄駅:各線/新木場駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
※都内NEC拠点に出社する場合あり
※原則客先常駐(三田線御成門駅近く)、適宜リモートワーク

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
930万円~1,100万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):550,000円~750,000円

<月給>
550,000円~750,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
ご経験などにより変動がございます。
※上記基本給のほか、裁量労働手当等の支給あり
昇給:年1回
賞与:年1回(管理職:年1回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:家賃補助制度(社内規定あり)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:企業年金制度
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用延長制度あり

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■NEC Growth Careers(人材公募制度)
■オンデマンド学習サービス
■強化領域人材育成
■技術者育成体系
■階層別必須研修
■オンライン学習プラットフォーム

<その他補足>
■兼業可(社内規定あり)
■各種休暇制度あり
■カフェテリアポイント付与(社内規定あり)
■リモートワーク可
■時短制度
■服装自由(出産・育児支援制度
■研修支援制度
■借上社宅制度(社内規定あり)
■家賃補助制度(社内規定あり)
■退職金制度、企業年金制度
■持株会各種表彰制度 等
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

休暇:年次有給(半日休暇取得制度有)、ファミリーフレンドリー、夏季、年末年始、慶弔、リフレッシュ、アニバーサリー、特別休暇等
※製品更新等で年数回の休日対応あり
※障害発生時等の夜間・休日対応あり

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・インフラの設計・構築もしくは保守のリーダー経験があること
・WindowsServer、VMware製品の構築もしくは保守の経験があること

■歓迎条件:
・OracleDB、Linuxの設計・構築もしくは保守経験
・主体的に調査や分析等の保守業務に必要な対応が行える
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 NECソリューションイノベータ株式会社
所在地 〒136-8627
東京都江東区新木場1-18-7
NECソリューションイノベータ本社ビル
事業内容 ■事業内容:
コンサルテーション、システムインテグレーション、ソフトウェアパッケージ、教育(トレーニング)、各種業務システムの開発、システム運用支援、基本ソフトウェアと汎用アプリケーションパッケージの開発、ASP(アプリケーションサービス)
■特徴:
2014年4月にNECソフトなどNECグループの国内のソフトウェア7社が統合し、同社が誕生しました。従業員数1万2,000人を超すNECグループの中核企業です。官公庁や自治体から企業まで幅広い業種に向けて、SIサービスとソフトウェアを開発・提供しています。
■NECグループでの立ち位置:
NECグループの中でも社会ソリューション事業を担う中核企業として、社会インフラをはじめ、皆さんの身近で使われているシステムを、当社のソリューションを駆使して創り出しています。
■特色:
(1)組織体制…同社では担当する顧客の業種ごとに事業部を設け、それぞれの業界に特化した知識を持つエキスパートを配置しています。これにより、顧客に最適なサービスを提供しています。また、技術に特化した事業部も設けることにより、最新かつ高度な技術でのサービス提供を実現しています。
(2)社員バックアップ体制…有給休暇の他、通院・介護・ボランティア活動・子の授業参観等に使用可能な「ファミリー・フレンドリー休暇」を付与。プロジェクトの切れ目などには「プロジェクト休暇」取得を推進しています。その他、各種福利厚生制度も充実しています。
■ビジョン:
私たちの強みは、OS、ミドルウェアから、ネットワーク、センサーやビッグデータまで、国内随一の幅広いアセットと、これまでの価値創造の実績を掛け合わせ、新しい仕組みを創り出す力です。日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に対し、ICTの力で社会価値を創造し「安全・安心・効率・公平」な社会の実現に貢献していきます。
代表者 代表取締役 執行役員社長 石井 力
URL http://www.nec-solutioninnovators.co.jp/
設立 年1975年9月
資本金 8,668百万円
売上 非公開
従業員数 12,565名
平均年齢 -
主要取引先 -

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